内部合同是否有法律效力

1.内部合同是否有效，要看是否符合民事法律行为有效条件。
有效条件包括行为人有民事行为能力、意思表示真实、不违法违规及不违背公序良俗。
2.若满足上述条件，内部合同与普通合同一样具法律效力，约束当事人。
3.若存在恶意串通损人利益、以合法掩盖非法目的等，合同可能无效。
4.合同显失公平或有重大误解，当事人可请求撤销。

案情回顾:

小朱和小李是同公司员工，两人签订了一份内部合同，约定合作完成一个项目后按比例分配收益。小胡认为该合同存在恶意串通损害其利益的情况，向法院起诉要求判定合同无效。小朱和小李则坚称合同是双方真实意思表示，内容合法且具备相应民事行为能力，应具有法律效力。

案情分析:

1、判断内部合同是否有效需依据其是否符合民事法律行为的有效条件，即行为人具有相应民事行为能力、意思表示真实、不违反法律行政法规的强制性规定且不违背公序良俗。若小朱和小李签订的合同符合这些条件，则与普通合同一样有法律效力，对他们有约束力。
2、若该合同存在恶意串通损害他人利益等情形，那么合同可能被认定无效。法院需审查是否存在恶意串通损害小胡利益的事实。若合同显失公平或存在重大误解，当事人可请求撤销，但本案暂未提及相关情况。