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对方在离婚时去单位闹要怎样解决

时间:2026.02.27 标签: 婚姻家庭 离婚 阅读:1363人
律师解析:
1.保持冷静,避免冲突激化矛盾,与对方沟通,指出其行为不当,要求停止干扰。
2.若沟通无果,向单位反映,由单位介入协调劝阻。
同时,收集闹事证据,如视频、照片、证人证言
3.若对方严重影响工作秩序且违反治安规定,报警处理,公安机关可依法处罚
4.若自身名誉或其他权益受损,可通过民事诉讼要求对方担责赔偿

案情回顾:

小朱和小丽离婚期间,小丽到小朱单位闹事。小朱起初保持冷静,尝试与小丽沟通,让其停止干扰工作秩序,但小丽不听。小朱向单位相关部门反映,单位工作人员对小丽进行劝阻,可小丽依旧我行我素。小朱收集了小丽闹事的现场视频、照片等证据。因小丽的行为严重影响工作秩序,双方产生争议。

案情分析:

1、在遇到此类情况时,保持冷静避免冲突是正确的处理方式,可防止矛盾激化。沟通要求对方停止不当行为也是合理的解决途径。
2、当沟通无效后,向单位反映让其介入协调是可行的。同时收集闹事证据,为后续处理提供依据。
3、若对方行为严重影响工作秩序,违反治安管理规定,可报警让公安机关处理。若自身名誉受损或有其他损失,可通过民事诉讼要求对方承担民事责任赔偿损失、恢复名誉。
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易轶律师

北京家理律师事务所

易轶律师是北京家理律师事务所创始人、主任,第十一、十二届北京市律师代表大会代表。易轶律师深耕婚姻家事法律服务行业17年,在离婚、继承、财产分割等婚姻家事诉讼与非诉领域具备深厚的专业积淀和出色的实战经验。尤其擅长处理高难度的离婚、继承与财产分割案件,在多个重大、复杂家事诉讼中取得突破性成果,以出色的庭审驾驭能力和谈判技巧为客户争取实质权益。 易轶律师成功代理了多起具有广泛社会关注度的重大疑难家事案件,其中包括:为多位奥运冠军、知名企业家及公众人物处理婚姻家事与财富纠纷;代理数亿元级复杂离婚财产分割案件;解决涉及多法域的跨境继承与婚姻争议;并成功承办多起超高净值家族遗产继承案件,以深厚的专业功底和出色的实战能力,为客户提供精准有效的法律解决方案,获得业界与客户的高度认可。 易轶律师是国内较早涉足财富管理领域的律师,自2014年进入该领域,连续三年入选钱伯斯私人财富管理榜单,主导研发多项财富法律产品,与多家金融机构达成合作,并连年发布行业白皮书,实现办案实践与财富规划的专业融合。 易轶律师受邀担任中央电视台、北京电视台、深圳卫视等多个电视栏目的嘉宾;同时还是《怎么办!脱口秀专场》特邀嘉宾、畅销书《离婚不受伤》作者、《法律与生活》杂志专栏作者、《中国妇女》杂志封面人物,曾接受《人民日报》、《环球时报》、《光明日报》、***、《***》、中国新闻网、《南方人物周刊》、《三联生活周刊》、虎嗅网、英国路透社、法国新闻社等中外媒体采访。

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