在此提醒各位，企业绝对禁止在某些必要授权没有获得员工许可的情况下，擅自向外界披露关于员工的任何个人
身份信息。根据我国相关法律
法规规定，每一位公民的
个人隐私均应受到严格的保护。若在这种情况下，企业未能经过员工自身的明确同意，便擅自将员
工资料泄露给第三方或者供给其他第三方进行商业盈利性活动的话，那么该员工可依据
侵权法提
起诉讼，控告
侵权行为并要求
侵权者立即停止对其权益的侵犯；倘若因此给员工带来了实质性的
经济损失，员工有权请求侵权者进行相应的
经济赔偿。
《
民法典》第一千零三十二条
自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
