回收扣款是否可被视为
职务侵占罪，这需要根据案件的具体情况和相关法律规定来判断。
然而，一般来说，如果某人利用其在工作岗位上所拥有的权力或便利条件，
非法占有本公司的财产，且
涉案金额达到了法定标准，那么这种行为就可以被认定为职务侵占罪。
从严格的法律角度来看，职务侵占罪的
构成要件主要包含以下三各方面内容:
首先，
犯罪嫌疑人必须利用其担任职位所带来的特殊优势；
其次，他们必须对本公司的财产实施了实质性的侵犯，即存在侵占的行为；
最后，侵占的财产价值量也必须具备一定的数量要求，才能够被判定为是
刑事犯罪。
《
刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，
数额较大的，处三年以下
有期徒刑或者
拘役，并
处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处
罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期
徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位
委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
