误工费是交通事故赔偿中的一项重要费用,用于补偿因事故导致的收入损失。根据法律规定,误工费的计算通常需要提供受伤前的工资收入证明、银行流水、纳税证明等材料来确定具体的误工金额。如果无法提供这些证明,保险公司可能会按照一定的标准来赔付误工费。你提到的情况比较特殊,刚到新公司上班第一天就发生了事故,且之前工作不稳定,没有社保记录。不过,你可以提供三年内的工资流水账来证明你的收入情况。虽然没有社保记录,但工资流水可以作为收入的参考依据。你可以与保险公司沟通,说明你的情况,并提供现有的工资流水账作为误工费的计算依据。如果保险公司不同意,你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益,要求按照合理的标准计算误工费。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。