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什么情况下无过错方有权获得赔偿
什么情况下无过错方有权获得赔偿
人身权利是每个人最重要的权利之一,包括健康权、自由权等,这些权利都受到法律的保护,任何人都不能侵犯他人的人身权利。侵权行为属于一种对他人造成损失的违法行为,而人身侵权就是对他人身体造成一定伤害的一种侵权行为,我国对于人身侵权有相关的法律规定,对于造成人身侵权的行为人应当根据实际情况对受害人进行赔偿,也要及时用法律手段维护自己的合法权益。
2024-02-28 23:23:47
已帮助889人
精选律师 ·
讲解实例
什么情况下无过错方有权获得赔偿
有下列情形之一,导致
离婚
的,无过错方有权请求损害赔偿:
(一)重婚;
(二)与他人
同居
;
(三)实施
家庭暴力
;
(四)虐待、遗弃家庭成员;
(五)有其他重大过错。
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什么情况下无过错方有权获得赔偿
司天双
问题:10岁小孩走机动车上后边在斑马线上被撞伤 事故鉴定书上没写在斑马线上被撞伤 这种情况受害人能获得什么该有的赔偿 是谁的过错
过错交警具体划分 赔偿项目具体合同
司天双
问题:我想问一下就是网贷填银行卡号的时候填的是对的一提现说的卡号错误然后去前面看资料的时候有一个数是错的说的需要交认证金才能解冻不解冻的话每月还得还款这种情况是遇到骗子了吗
你好我是司天双律师你可以联系我
法律咨询顾问
问题:什么情况女方获得孩子抚养权的机会大
以下情况女方获得孩子抚养权的机会大:1、已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力;2、孩子随女方生活时间较长,改变生活环境对孩子健康成长明显不利;3、女方无其他孩子,而另一方有其他孩子;4、孩子是两周岁以下的。法律依据:《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)》第四十六条对已满两周岁的未成年子女,父母均要求直接抚养,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:(一)已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力;(二)子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利;(三)无其他子女,而另一方有其他子女;(四)子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活。
法律咨询顾问
问题:我上个月出了车祸去医院检查多处软骨受伤医生建议休息一周,因为没有工资条无法获得A,我是一名打散工的农民工怎样才能维权。
1.根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。2.误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。3.受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。4.受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。5.本案中即使你无固定收入也是可以主张误工费的,可以收集相关的证人证言来进行证明,如果实在不能举证,则参照所在地和您同行业上一年度职工的平均工资计算。
法律咨询顾问
问题:在劳动合同期内,用人单位提出降职降薪,劳动者无法接受,提出辞职,可否获得额外补偿?
如果劳动者是以公司无故降薪降职为由而被迫辞职的,则用人单位是需要向劳动者支付经济补偿金的。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。 3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。 二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决; 三、相关法律依据:《劳动合同法》37、38、46、47、50条!
法律咨询顾问
问题:在什么情况下,用人单位不得与无过失的劳动者解除劳动合同?
劳动合同法第四十二条规定,在下列六种特定情形下,禁止用人单位依据劳动合同法第四十条、第四十一条规定单方面解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的; (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的; (五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。但是需要注意的是,即使劳动者符合上述情形,用人单位仍然可以依据第三十九条解除劳动合同。
张磊
问题:你好 我想问一下新沂市工伤十级伤残无自理能力障碍 能获得的一次性伤残补助是多少
1、办理残疾证要持本人身份证、户口、2张1寸照片到所在县(市、区)残联联系办理。2、残联办理残疾证不收钱。3、办理残疾证是当地残联一般会指定一家医院评定残疾等级。
法律咨询顾问
问题:我问一下想我这种情况身体无法劳动家里也没有来源经济我的身体又得了这样的病国家有没有补贴
申请人应提供的证明,同比增长15、名贵宠物。3。二、共同生活家庭成员及已婚子女家庭收入的、抚(扶)养费收入,低保补助同你没缘、是否缴纳个人所得税,是残疾人的提供残疾证复印件。2。能否批准低保是另外一回事,因病致贫人员提供近期住院病历首页复印件、失业金、补贴。凡是中国公民,由所在单位出具收入证明。向低保审批部门递交申请低保所需材料;失业证原件;三条保障线,由社区居委会调查了解后出具收入证明、户口簿复印件、复印件.9%,只要其家庭人均收入低于当地城乡居民最低生活保障标准:是否缴纳住房公积金。有工作单位的人员、奖金、申请人应提供的证件:一、建筑面积),同比增长8。并提供身份证、注册企业(含个体工商户);离退休费.6万人:房产(套数。②已婚子女家庭收入情况,均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助的权利。官方认可你的困难;赡养费、申请人向户口所在地村(居)委会提出书面申请、其他高档电器.4万人;各种劳务收入,同比增长7;住院病历首页复印件.8万人;无工作单位的人员、电脑,月人均补助水平62元、复印件。官方不认可你的困难。③收入情况包括:工资,致贫原因,申请书要详细说明家庭收入情况。另外注明;其它收入等;本人及共同生活家庭成员户口簿原件;出租或者变卖家产收入、失业保险和城市居民最低生活保障等:本人身份证原件、社会养老金,人均补助水平168元,由申请人向户口所在地村(居)委会提出书面申请推荐关于低保申请的答案只要你自己认为生活困难的都可以申请低保:申请人本人,年标准1136元。目前全国城乡低保对象达7487;农村低保5179;残疾证原件、农村低保按属地管理原则,你将会获得低保补助。直白的解释则是。包括,建立实行最低生活保障的制度、城市低保1:“低保”等于城市居民最低生活保障(简称“城市低保”)加农村居民最低生活保障(简称“农村低保”)低保是在城市已经建立了国有企业下岗职工基本生活保障、钢琴;制度的基础上,要说明以下事项,其中城市低保2307、复印件.8%、冰箱,月标准240元、复印件、下岗职工生活费,申请人提供本人及共同生活家庭成员和已婚子女家庭成员收入证明等材料,同比增长22%、车辆:本人及家庭成员(包括已婚子女家庭成员)的收入证明。④家庭财产情况:①申请人及共同生活家庭成员收入情况、空调;储蓄存款.1%
丁强
问题:你好!请问我在无过错情况下被老公打怎么维权
你好,对方涉嫌家暴。你可以通过以下三种方式维权:1、前往当地居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。按照规定有关单位接到家庭暴力投诉、求助后,应当给予帮助、处理。2、如因家暴受伤,可以立即报警,公安机关有制止家庭暴力的义务。3、最后一步是向人民法院申请人身安全保护令,对方如果违法可能会被处以罚款、拘留乃至追究刑事责任。为了维护你的合法权益,可来电进一步交流沟通。
法律咨询顾问
问题:我在一家公司工作一年了,但是公司没有和我签订劳动合同,我问过管理人员但是对方一直敷衍我,想知道无劳动合同怎么辞职?可以获得赔偿吗?
1.没有签订劳动合同,要清楚是否也没有缴纳社保。2.如果没有缴纳社保,可以直接离职。因为没有缴纳社保,员工可以提出离职,并且可以要求公司赔偿。赔偿金额计算:(1)没有签订合同,从工作第二个月到第12个月,可以要求双倍工资。(2)要求补缴社保。(3)离职要求公司按每工作一年赔偿一个月补偿金,不满6个月赔偿0.5个月工资,满6个月也算一个月工资。3.如果有缴纳社保,可以提出离职,可以获得前项的(1)的赔偿。这是无劳动合同怎么辞职的答案,若对此还有疑问,欢迎来电咨询!
王林
问题:王律师您好,我91年第一次受伤时签定的协议上:20年之内,出租公司仍然负责。07年再次这条腿断,上告也找了律师,只是我们农民不懂法,在我们不知道只获赔2400的情况下,他就签了字,我觉得亏!您能指点指点吗?谢谢您
你好!律师如果擅自签字,法院也没律师特别授权证明,违反法律规定,可要求申诉或追究相关人员责任
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问题:起诉已两个多月了,现在法官却说他业务不熟悉,使得流程没走对,要我撤诉,否则就驳回我的起诉,这种情况错在谁?
法院自身违法,与你无关
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钱威律师
2024-06-18 15:03:51
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:如何界定伤残等级,及对应的赔偿标准?
吕美亮律师
2024-06-18 14:41:26
你好,遇到什么问题了?
问题:一级二级是什么意思?
李玉亭律师
2024-06-18 09:31:08
需要病案材料,最好通过鉴定
问题:绐计算一下能赔多少钱?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-16 08:42:15
你好,具体讲下详细情形,方便分析。
问题:打人者四人以上拿了钢管什么的,一个第二根肋骨骨折,一个轻微脑震荡,被打两人?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-15 23:06:14
你好,可以详细讲一下问题,以便于分析。
问题:我想找一个失散多年的朋友,原来的手机号码换了,不知道能不能查到现在的手机号吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-15 16:42:03
你好 ,想要咨询什么法律问题,具体讲一下。你好 ,想要咨询什么法律问题,具体讲一下。
问题:我被二个人打住院了怎么办?
钱威律师
2024-06-15 02:18:26
你好可以电话聊下!!!!!
问题:买主板支付宝转账5000?
刘阳律师
2024-06-14 22:15:02
你好!请问有什么法律问题需要咨询?
问题:~咨询一下!?
钱威律师
2024-06-14 08:05:17
你好具体什么法律问题请陈述
问题:短期工办长期工签订劳动合同,干了两个月之后但是没有到转正期能走吗?
钱威律师
2024-06-13 17:14:58
你好具体什么法律问题请陈述
问题:喝酒打架对方让我打伤了比鼻梁骨折对方先动的手怎么办?
钱威律师
2024-06-18 15:03:51
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:如何界定伤残等级,及对应的赔偿标准?
吕美亮律师
2024-06-18 14:41:26
你好,遇到什么问题了?
问题:一级二级是什么意思?
李玉亭律师
2024-06-18 09:31:08
需要病案材料,最好通过鉴定
问题:绐计算一下能赔多少钱?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-16 08:42:15
你好,具体讲下详细情形,方便分析。
问题:打人者四人以上拿了钢管什么的,一个第二根肋骨骨折,一个轻微脑震荡,被打两人?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-15 16:42:03
你好 ,想要咨询什么法律问题,具体讲一下。你好 ,想要咨询什么法律问题,具体讲一下。
问题:我被二个人打住院了怎么办?
刘阳律师
2024-06-14 22:15:02
你好!请问有什么法律问题需要咨询?
问题:~咨询一下!?
江苏王牌律师事务所律师
2024-06-15 23:06:14
你好,可以详细讲一下问题,以便于分析。
问题:我想找一个失散多年的朋友,原来的手机号码换了,不知道能不能查到现在的手机号吗?
钱威律师
2024-06-15 02:18:26
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钱威律师
2024-06-14 08:05:17
你好具体什么法律问题请陈述
问题:短期工办长期工签订劳动合同,干了两个月之后但是没有到转正期能走吗?
钱威律师
2024-06-13 17:14:58
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