工地工人下班出车祸找谁赔偿

[律师回复]解析：若不幸遭遇车祸之后并未查出任何伤势，然而两个月后却出现症状和症状，那么责任的分担将取决于详细的事件经过。首先，若事故当时并未对当事人造成肉眼可见的人身伤害或是财物损失，但在接下来的两个月期间产生了健康问题或者其他形式的损失，那么在法律层面或许就需要进行更为深入的评估。如果能够找到足够的证据确凿地证实车祸事件正是导致上述伤害或损失的罪魁祸首，那么法律责任很可能会回到原肇事者身上。其次，如果在车祸过程中涉及到了机动车与非机动车驾驶员或者行人之间的碰撞，且非机动车驾驶员或者行人并无过失行为，那么机动车一方应当承担相应的赔偿责任。然而，如果有充足的证据证明非机动车驾驶员或者行人也存在过错，那么机动车一方所承担的赔偿责任便可依据其过错程度予以适当减轻。最后，如果交通事故所带来的损失是由于非机动车驾驶员或者行人故意为之，那么机动车一方则无需承担任何赔偿责任。总而言之，车祸发生两个月后的问题是否需要原责任人负责，主要取决于事故发生时的具体情况、是否购买了相关责任保险、以及后续损害与车祸之间是否存在必然的因果关系等诸多因素。如若存在法律争议，可能需要借助法律手段加以解决。法律依据：《道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。

[律师回复]解析：在遭受交通事故而不得不暂停工作并获得薪酬保留的情况下，社会保险将由雇主承担义务负责支付。关于社会保险这一项保障措施，通常是由劳动者本人以及雇主按照规制所规定的比率进行分担；对于个人应负担的那一部分，则以公司从其所得薪酬中扣除的方式来代替进行代为缴纳；至于雇主应当承担的那一份额，也会通过公司的财务账户予以支付。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

[律师回复]解析：机动车交通事故的损害赔偿事宜，应向事故责任人及其所投保的保险公司主张权益。然而，若涉及使用人与所有权人、管理者身份不符等特殊情况，则需依据相关法律法规，确定真正的赔偿义务人。依照《机动车交通事故责任强制保险条例》第21条之规定，被保险机动车辆因道路交通事故给自身及乘客、被保险人之外的受害者造成人身伤害、财产损失的，保险公司有权利在机动车交通事故责任强制保险责任限额内进行赔付。但如道路交通事故的全部或部分损失源于受害人故意行为，那么保险公司有权拒绝承担任何赔偿责任。法律依据：《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。

[律师回复]根据相关规定，用人单位工作人员因执行工作任务致人损害的，构成侵权的，由用人单位承担无过错的替代责任，工作人员不是责任主体。若工作人员有故意或者重大过失，用人单位对外承担责任后，有权向有过错的工作人员进行追偿。所以，要看你是否是在执行工作任务，如果是，就是用人单位承担责任。再者就是你和用人单位之前的追偿责任，看你是否有故意或者重大过失，如果都没有，那就是用人单位的责任，无权向你追偿。

[律师回复]1、员工下班之后，在回家途中发生车祸致死的，如果员工不负事故主要责任或全部责任的，则属于工伤，可以要求工伤（工亡）待遇，根据具体案情来计算工伤赔偿；2、如果员工本人对交通事故负主要责任或全部责任的，则不属于工伤，没有工伤赔偿。（1）、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（2）、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。（3）、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。根据国家统计局发布《中华人民共和国2015年国民经济和社会发展统计公报》，全国城镇居民人均可支配收入调整为31195元。据此，2016年一次性工亡补助金为623900元。

[律师回复]1、因上班途中车祸造成工伤，由公司承担全部责任。2、工伤发生的下列费用，按照相关规定从工伤保险基金中支付：（1）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（2）住院伙食补助费；（3）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（4）安装配置伤残辅助器具所需费用；（5）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（6）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。3、法律依据《工伤保险条例》第十四条  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复]依据《刑法》的规定，以挂靠形式从事道路运输经营活动的机动车，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由挂靠人和被挂靠人承担连带责任。关于挂靠车辆出了车祸,找谁承担责任的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。。

[律师回复]车祸肇事者逃逸治疗费用可以找道路交通事故社会救助基金垫付，或者是肇事车辆的保险公司先行垫付。根据《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十四条，国家设立道路交通事故社会救助基金(以下简称救助基金)。有下列情形之一时，道路交通事故中受害人人身伤亡的丧葬费用、部分或者全部抢救费用，由救助基金先行垫付，救助基金管理机构有权向道路交通事故责任人追偿：(一)抢救费用超过机动车交通事故责任强制保险责任限额的;(二)肇事机动车未参加机动车交通事故责任强制保险的;(三)机动车肇事后逃逸的。第二十二条有下列情形之一的，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿：(一)驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的;(二)被保险机动车被盗抢期间肇事的;(三)被保险人故意制造道路交通事故的。

[律师回复]费者协会接受消费者的投诉，实行以地域管辖为主，级别管辖为辅的原则：（一） 对消费者的投诉，由被诉方所在地的县级消费者协会或下属分会处理；被诉方所在地与常住地不一致的，由常住地县级消费者协会或下属分会处理。（二） 案情涉及两个县级辖区以上的，由共同的上一级（市级或省级）消费者协会处理。（三） 案情涉及两个市级协会辖区以上的，由省消费者协会处理；省消费者协会对已受理的投诉可以委托辖区内与案情有关联的任何消费者协会处理。（四） 省消费者协会收到的来信及网上投诉案件可以直接转到当地消费者协会处理，对重大、疑难的投诉案件可以直接受理。（五） 外籍消费者投诉国内经营者的，培训班不退费向谁投诉由被诉方所在地县级消费者协会处理；省内消费者在上海、江苏、香港、澳门地区消费引发的争议，可以向消费者所在地消协投诉。

[律师回复]费者协会接受消费者的投诉，实行以地域管辖为主，级别管辖为辅的原则：（一） 对消费者的投诉，由被诉方所在地的县级消费者协会或下属分会处理；被诉方所在地与常住地不一致的，由常住地县级消费者协会或下属分会处理。（二） 案情涉及两个县级辖区以上的，由共同的上一级（市级或省级）消费者协会处理。（三） 案情涉及两个市级协会辖区以上的，由省消费者协会处理；省消费者协会对已受理的投诉可以委托辖区内与案情有关联的任何消费者协会处理。（四） 省消费者协会收到的来信及网上投诉案件可以直接转到当地消费者协会处理，对重大、疑难的投诉案件可以直接受理。（五） 外籍消费者投诉国内经营者的，培训班不退费向谁投诉由被诉方所在地县级消费者协会处理；省内消费者在上海、江苏、香港、澳门地区消费引发的争议，可以向消费者所在地消协投诉。