或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
特邀辩护法务
地区:甘肃 - 兰州
员工可以随时辞职的情形(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
1、按承包范围性质划分承包方式:建设全过程承包、阶段承包、专项承包、“建造—经营—转让”承包。2、…...
但在解决工伤的时候,双方也有可能会发生纠纷,比如工伤保险待遇纠纷。那么一旦发生了这个工伤保险待遇纠…...
工程质量如何事关最后产品的是否合乎规定,达到合格标准。尤其是国家重点工程,如果没有严密的勘探设计,…...
想获取更多资讯