去年十二月在一家私人店铺上班，工作期间工资一直拖拖拉拉每月没按时结清，今年六月底辞职不做，是有协商好的，是否可以跟公司要求一次性结算工资呢

1、您咨询的是一个关于工资问题的劳动纠纷；
2、根据您的描述，您去年十二月在一家私人店铺上班，在您工作期间工资一直拖拖拉拉每月没按时结清，店铺应当按照约定以及相关法律规定，按时支付您相应的劳动报酬；
3、您于今年六月底辞职不做，如果是您与对方协商解除劳动合同双方并无其他过错违约情形存在， 则属于劳动关系双方依法解除或终止劳动合同，那么用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清您的工资；
4、您可以通过协商，投诉，仲裁等方式维护您自身权益。