按基本薪水2000算，一个月工作天制是26天，一月份我俩事实上工作是11天，那么我一月份的薪水是多少呢？

1、只要员工有劳动，那么员工就肯定是有薪水能够拿的。那么员工不干了就是能够拿到薪水的。　　
2、如果单位不支付薪水，员工能够向劳动局投诉，或者申请仲裁都是能够索要薪水的。、　　
3、依据《劳动法》第五十条限定：薪水应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者没理由拖延劳动者的薪水。　　《薪水支付暂行条例》第七条限定：薪水必须在用人单位与劳动者商定的日子支付。如遇节假日或休息日，则应提前在近期的工作日支付。薪水至少每月支付一次，实行周、日、小时薪水制的可按周、日、小时支付薪水。　　《薪水支付暂行条例》第九条限定：劳动关系两方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者薪水。