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交通事故发生后,首先要保护现场、报警并报保险。之后会根据当事人的行为对事故发生的作用及过错严重程度确定责任。若一方有错导致事故,有错方担责;双方或多方有错,按过错比例分担;各方均无错,属意外,各方无责;一方故意造成,他方无责。若对责任认定有异议,可在规定时间内申请复核。
可以和网贷平台协商。在协商时要主动说明经济困难情况,表明还款意愿,提出合理的还款计划,比如延长还款期限、分期还款等。保留好和平台沟通的记录,若平台同意协商方案,后续按新方案还款。要是平台不同意,也别逃避催收,可尝试找亲友帮忙先偿还部分欠款,避免逾期产生高额利息和不良信用记录。
回迁安置房电梯坏了,先看看购房合同或与物业的协议里对电梯维修责任咋规定的。若电梯还在质保期,找厂家维修。若过了质保期,可动用住宅专项维修资金来修。目前入住率仅10%,大家一起商量分摊维修费用。若费用不高,业主们可共同凑钱先把电梯修好,保障正常使用。
《军人保险法》第二十二条规定军人入伍前已经参加基本医疗保险的,由地方社会保险经办机构和军队后勤(联勤)机关财务部门办理基本医疗保险关系转移接续手续。注意要及时办理转移接续,避免影响医保待遇;确保转移信息准确,防止出现信息误差;留存好相关手续凭证,以便后续查询核对。若遇到问题,可与相关机构沟通解决。
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住建部明确规定公积金异地贷款应按以下流程办理:
1、贷款城市公积金中心接受职工的异地贷款业务咨询,并一次性告知贷款所需审核材料;
2、职工本人或其委托人向缴存城市公积金中心提出申请,缴存城市公积金中心根据职工申请,核实职工缴存贷款情况,对未使用过住房公积金个人住房贷款或首次住房公积金个人住房贷款已经结清的缴存职工,出具《异地贷款职工住房公积金缴存使用证明》;
3、贷款城市公积金中心受理职工异地贷款申请后,向缴存城市公积金中心核实《异地贷款职工住房公积金缴存使用证明》信息真实性和完整性。核实无误的,应按规定时限履行贷款审核审批手续,并将结果反馈缴存城市公积金中心。缴存城市公积金中心对职工异地贷款情况进行标识,并建立职工异地贷款情况明细台账。
《住房公积金管理条例》 第五条
住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。
残疾人就业保障金不需要每月申报;
用人单位已与主管地方税务机关签订扣缴税费协议的,用人单位只需于每年的征缴期内(每年8月至10月)在扣税账户存足款项后由主管地方税务机关统一扣缴。
未签订扣缴税费协议的,用人单位须于征缴期内(每年8月至10月)持残疾人就业年审机构发出的《残疾人就业保障金缴款通知书》到主管税务机关办理缴费手续。
《残疾人就业保障金管理暂行规定》 第三条
企业、城乡集体经济组织交纳的“保障金”从管理费用中列支,机关、切体和事业单位交纳的“保障金”从单位预算经费包干结余或收支结余中列支。
注册资金是国家授予企业法人经营管理的财产或者企业法人自有财产的数额体现。注册资本与注册资金的概念有很大差异。注册资金所反映的是企业经营管理权;注册资本则反映的是公司法人财产权,所有的股东投入的资本一律不得抽回,由公司行使财产权。
注册资金是企业实有资产的总和,注册资本是出资人实缴的出资额的总和。注册资金随实有资金的增减而增减,即当企业实有资金比注册资金增加或减少20%以上时,要进行变更登记。而注册资本非经法定程序,不得随意增减。
1、用人单位存在《劳动合同法》三十八条的情况
你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金并办理离职手续等;
2、《劳动合同法》三十七条
你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》三十八条的情况,直接提交辞职信就离开单位,这是违法的,给用人单位造成的直接经济损失、招聘费用,可要求你承担。
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