1、一级编号:根据合同的类型不同,一级编号由二个大写字母表示,两个大写字母是合同类型前两个汉字拼音的第一个声母。补充协议前加两个合同类型前两个汉字拼音的第一个声母。 例如:借款合同为JK,担保合同为TB,抵押合同为DY,借款合同补充协议为JKBC,担保合同补充协议为TBBC, 抵押合同补充协议为DYBC。
2、二级编号:二级编号为当天的年月日。 例如:2012年3月1日出的合同,二级编号为:20120301。
3、三级编号:三级编号为当天出合同的份数,从01到99。例如:一天当中出的第一份合同:01;当天出的第二份合同:02。
4、编号之间用“-”连接。 例如:2012年3月2日出的第二份借款合同,它的编号:JK-20120302-02。
5、同一起借贷关系中的各类型合同要在二级编号和三编号上保持一致。例如:2012年3月4日签订一份借款合同,它是当天第5份合同,它的相关合同编号如下:
借款合同:JK-20120304-05
借款合同补充协议:JKBC-20120304-05
担保合同:TB-20120304-05
担保合同补充协议:TBBC-20120304-05
抵押合同:DY-20120304-05-20120304-05
抵押合同补充协议为DYBC
1、社保编号,即社会保障号码,国家规定社保编号为参保人的身份证号码。
2、社保编号可用于参保、异地转移、就医等服务。
3、社保编号有个人和单位的区分:单位社保编号是工作单位建立的社保登记编号;
4、用来为员工缴纳社保,并且根据此社保编号可以进行一些查询、申报和统计等工作。
5、个人社保编号是个人缴费或单位为其缴费的登录号,也是以后享受待遇的依据。
6、目前,很多城市统一以社会保障号码(公民身份证号码)作为个人参保号。
1,可以按照12位数进行编写。如201505100003
2015年是年度编号,0510代表订立合同的月日,后四位代表员工编号。
2,也可分开来,一是文件代号,一个编号。
如劳动合同:RL-HT-02 01表示:人力、合同、02代表员工性质(比如办公室的,车间的等)、01表示年限,
3,还可以按照签订合同时的顺序来编号:
比如:编号为 2015030100
1,2015年3月1日订立的第一份。
注意:公司的劳动合同编号方式一经确定,不可随意更改,否则容易混乱,不好管理。
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