尘肺病首先要进行工伤认定,其次,进行劳动能力等级鉴定,确认伤残等级后才能确认赔偿数额。不同级别赔偿的项目不尽相同,因此还需要具体情况具体分析。具体标准要结合工伤职工本人工资及统筹地区上年度职工月平均工资确定。另外,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
尘肺病首先要进行工伤认定,其次,进行劳动能力等级鉴定,确认伤残等级后才能确认赔偿数额。不同级别赔偿的项目不尽相同,因此还需要具体情况具体分析。具体标准要结合工伤职工本人工资及统筹地区上年度职工月平均工资确定。另外,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
【工伤待遇】尘肺病人工伤医疗待遇
1、医疗费:在签有服务协议的医疗机构治疗,所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,从工伤保险基金支付。
2、伙食补助费:住院期间由用人单位按当地因公出差伙食补助标准的70%支付。评残后继续治疗的伙食费由工伤保险条例基金按上述标准支付。
3、食宿交通费:工伤职工到统筹地区以外就医的交通费、食宿费,由用人单位单位按因公出差标准报销。
4、康复治疗费:尘肺病人进行医疗康复,按工伤康复医疗项目和服务标准享受工伤医疗保险待遇。康复医疗期间享受工伤医疗停工留薪期待遇,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;住院伙食费由用人单位按当地因公出差伙食补助标准的70%支付。
5、停工留薪:尘肺病人在医疗期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。因尘肺没有医疗终结期,工伤医疗期间超过最长24个月的,要向当地劳动能力鉴定委员会申请延长医疗期间,在批准延长的工伤医疗期内,继续享受工伤保险待遇。也可申请终生享受工伤医疗期。
6、生活护理费:尘肺病人生活不能自理,在工伤医疗期间内,由用人单位支付护理费。护理费标准按护理人实际工资标准计算。护理人员无工作的,按当医院一般护理人员工资标准计算。评定伤残后,因生活不能自理,评定1~4级护理等级的,按护理等级从社保基金按统筹地上年度职工月平均工资的60%~30%的计发生活护理费。
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