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有证据证明原仲裁裁决适用法律错误(距离第一次仲裁已经3年了)因原仲裁裁决有诉讼申请请求原仲裁裁决以用人单位已经办理了社保但是当事人再办理理赔时发现用人单位没有足额缴纳工伤保险费一次性伤残补助金产生差?

ask****175 山东-济南 诉讼管辖咨询 2026.10.31 05:15:26 424人阅读

有证据证明原仲裁裁决适用法律错误(距离第一次仲裁已经3年了)因原仲裁裁决有诉讼申请请求原仲裁裁决以用人单位已经办理了社保但是当事人再办理理赔时发现用人单位没有足额缴纳工伤保险费一次性伤残补助金产生差额后,第二次同一个案件申请仲裁,2026年10月二十一日裁决以超过仲裁时效为由不予支持,请问该案件现在第二次裁决时间十日内可以向人民法院提起诉讼申请撤销原仲裁裁决以有新证据证明适用法律确有错误提起诉讼吗

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您作为劳动者无权申请撤销仲裁裁决,且原裁决已逾三年,远超三十日法定期限。您对第二次裁决不服,应自收到裁决书之日起十五日内向法院起诉,主张工伤保险待遇差额,而非申请撤销原裁决。请务必在15日期限内备齐未足额缴纳社保的证据,及时主张权利。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-10-31 09:27:30 回复
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第二次裁决不是申请撤销原裁决,而是不服该裁决在收到裁决书之日起十五日内向有管辖权的法院起诉,重点举证时效中断或未超时效。原劳动仲裁裁决已过三年且已生效,不能以新证据证明适用法律错误为由申请撤销;劳动仲裁不存在民商事撤裁程序。十日内起诉不符合法定期限,务必十五日内立案,并把未足额缴工伤保险费导致补助金差额作为实体请求。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一交流。

2026-10-31 06:00:22 回复
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