被他人偷拍照片，传到公司总部，导致开除我?

[律师回复]您好，赔偿分多种类型，您是遇到什么样的赔偿场景？

[律师回复]你好 具体是什么情况呢

[律师回复]结论先说：被人打了，要拿到赔偿，先固定“被打”和“损失”两套证据，再谈赔多少。第一步，立刻报警并做伤情鉴定，鉴定等级（轻微伤、轻伤、重伤）直接决定对方是治安拘留还是坐牢，也影响赔偿。第二步，保留所有花费凭证——医疗费票据、挂号单、药费清单、误工证明和工资流水、交通费票据、必要的护理费和营养费证明。赔偿范围包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助、必要的营养费，构成伤残的还有残疾赔偿金。第三步，先和对方协商，协商不成可治安调解或直接到法院起诉。提醒：别私下报复，那会让你也违法；也别拖，伤情鉴定和证据越早做越有利。如果对方是故意伤害致轻伤以上，你还能在刑事附带民事诉讼中一并主张，不用另付诉讼费。

[律师回复]??137-28770075你好（微.信同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]您是骨折方吗？是交通事故还是工伤？

[律师回复]您好，这里是江苏瀚天律师事务所，可以提供免费的在线咨询服务，方便与您联系吗？

[律师回复]结论：他人未经同意使用您的肖像获利或丑化您，构成肖像权侵权，您有权要求停止侵害、删除并赔偿损失。处理：第一，固定证据，对侵权页面、图片、使用场景截图或公证保存；第二，先发函或联系对方要求删除、停止使用并赔礼道歉；第三，若对方用于商业广告、带货等营利，可主张经济损失赔偿，难以计算的可按对方获利或合理许可费确定；第四，协商不成向法院起诉，肖像权纠纷由侵权行为地或被告住所地法院管辖。注意即使对方未直接赚钱，恶意丑化也侵权，请及时维权避免扩散。发现侵权后越快取证越有利，网络内容易删改，建议第一时间公证保存再交涉，平台接到通知也有义务屏蔽相关内容，拖延只会让损害扩大、追责更困难，越早行动越能止损，切莫轻视。

[律师回复]您好现在方便详细沟通吗007

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[律师回复]应聘模特先交拍照费、服务费，这不正常。招用员工不能收押金、服装费、拍照费等。已交的两千七百八可要求退，剩下四千九别再交。留好合同、收据、聊天和转账记录，向市场监管投诉，或报警说招聘诈骗，也可到法院起诉要求返还。对方拿工作名额逼你付款，别信。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一交流。

[律师回复]你好 详细说明你的情况？ 你和对方是劳动关系吗

[律师回复]我们通过电话深入分析沟通一下案件

[律师回复]你好，请具体沟通协助处理

[律师回复]徐州这边，误工费、护理费、营养费先看交强险，交强险限额内不按责任比例，由保险公司全赔。超出交强险部分，通常按事故责任比例分担，对方全责就全赔，你也有责就按比例扣减。若属于工伤，则走工伤保险，不按交通事故责任比例。协商不成可起诉，保留病历、休假证明、护理证明、收入减少证明。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]依据《民法典》，轻微伤可主张：医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费及财产损失等。务必保存好医疗票据、诊断证明、收入证明。赔偿需据实计算，双方可协商，协商不成可起诉。你把材料带齐，我帮你逐项核算，争取应得权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。