公司老板没在，派一名同事和去工伤科登记?

你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

你好，大概什么情况呢

你好，我们是专业处理工伤案件的律师，可以电话联系

你好，有什么能帮到胸

可以。单位指派同事办理工伤认定完全可行，但须携带加盖单位公章的授权委托书、营业执照复印件、工伤认定申请表、劳动合同及医疗诊断证明等材料。务必在事故发生后30日内申报，逾期期间符合规定的工伤待遇将由用人单位承担。尽快备齐材料办理。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。