公司以未存当日营业款为由扣除当月绩效。?

[律师回复]您好，方便电话沟通吗

[律师回复]老板克扣工资属于违法行为，若你未满 16 周岁，对方雇佣童工还涉嫌违法。你可以向当地劳动监察部门投诉，要求老板全额支付你实际工作时长对应的全部劳动报酬。有疑问可以进一步咨询律师。

[律师回复]您好，方便电话沟通吗

[律师回复]可以简述一下案情和诉求

[律师回复]根据《劳动合同法》规定，用人单位不得随意降低劳动者的工资待遇。若您不同意待岗安排，公司应与您协商一致。若协商不成，您可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求恢复原岗位和工资待遇。同时，您可要求公司支付待岗期间的工资差额。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]您好，遇到拖欠工资问题，确实可以申请强制执行。您可以登录北京法院审判信息网或者使用“北京移动微法院”绿泡泡小程序进行线上立案。需要准备的材料包括身份证明、调解书、生效证明等。具体步骤如下：1. 注册并登录北京法院审判信息网或“北京移动微法院”绿泡泡小程序。2. 选择“网上立案”或“执行立案”。3. 按照提示填写案件信息，上传身份证明、调解书、生效证明等材料。4. 提交立案申请，等待法院审核。5. 审核通过后，法院会受理您的强制执行申请。6. 法院会向公司发出执行通知书，责令其履行还款义务。7. 如果公司仍拒不履行，法院会采取强制措施，如冻结账户、扣押财产等。建议您尽快线上立案，维护自己的合法权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]您好，可以电话沟通一下

[律师回复]公司压榨劳动力，不服从就考核扣工资

[律师回复]你好，可通过劳动仲裁、诉讼要求用人单位支付拖欠的工资。

[律师回复]收集证据，固定工资金额，法院起诉

[律师回复]单位拖欠工资可以申请劳动仲裁或直接到法院起诉。

[律师回复]您好，拖欠多少呢，可以详细沟通

[律师回复]广东明岑律所专长于刑事案件、房地产争议、家事矛盾、劳务纠纷及公司法律事务，经手案件逾千宗。凭借丰富诉讼经验与非诉实务能力，切实维护当事人权益，稍后电话联系并支持当面咨询。

[律师回复]这种情况一般都会认定为招揽劳务的

[律师回复]拖欠工资的公司倒闭后，您的工资依然是可以要回来的。在法律上，公司倒闭（注销、破产或老板跑路）并不能成为逃避支付劳动报酬的“挡箭牌”。