外部人员参与团伙职务侵占案会怎么判

结论：
外部人员与单位人员勾结参与职务侵占犯罪，以职务侵占罪共犯论处，量刑结合数额和情节判定，从犯及其他情节会影响量刑结果。
法律解析：
依据法律规定，外部人员和公司、企业或其他单位人员勾结实施职务侵占犯罪，会被认定为职务侵占罪共犯。职务侵占量刑与犯罪数额相关，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。在司法实践里，法院会考量外部人员在犯罪中的作用，若起次要或辅助作用会认定为从犯，可从轻、减轻处罚或免除处罚。此外，退赃退赔、自首、立功等情节也会对最终量刑产生影响。如果遇到与职务侵占犯罪相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

外部人员与单位人员勾结参与职务侵占犯罪，会以职务侵占罪共犯论处，量刑依犯罪数额和情节判定。侵占数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。

法院在司法实践中，会考量外部人员在犯罪中的作用，若为从犯应从轻、减轻或免除处罚。此外，退赃退赔、自首、立功等情节也会对量刑产生影响。

为避免此类犯罪及减少法律后果，单位应加强监管，完善内部制度，防止外部人员与内部人员勾结。对于涉及犯罪的人员，建议主动自首、积极退赃退赔、争取立功，以争取从轻处罚。

法律分析：
（1）外部人员与单位人员勾结参与职务侵占犯罪，会以职务侵占罪共犯论处。这意味着只要参与其中，就会面临法律的制裁。
（2）量刑依据犯罪数额和情节判定。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
（3）法院会考量外部人员在犯罪中的作用，若起次要或辅助作用，会被认定为从犯，可从轻、减轻处罚或免除处罚。
（4）退赃退赔、自首、立功等情节，也会对最终量刑产生影响。

提醒：参与职务侵占犯罪后果严重，无论外部人员还是单位人员都不应触碰法律红线。若涉及此类案件，因案情不同量刑有别，建议咨询专业分析。

（一）外部人员与单位人员勾结参与职务侵占犯罪，会以职务侵占罪共犯论处，量刑要依据犯罪数额和情节来定。
（二）犯罪数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时交罚金。
（三）法院会看外部人员在犯罪里的作用，若起次要或辅助作用，会认定为从犯，会从轻、减轻处罚或者免除处罚。
（四）有退赃退赔、自首、立功等情节，会影响最终量刑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.外部人员与单位人员勾结参与职务侵占犯罪，按职务侵占罪共犯处理，量刑看犯罪数额和情节。
2.侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.法院会考虑外部人员作用，起次要或辅助作用为从犯，应从轻、减轻或免除处罚。退赃、自首等情节也影响量刑。