店铺转让纠纷主要涉及以下法律问题:第一,转让合同的效力审查,包括转让人是否为合法经营者、是否需要出租人同意转租或转让、店铺证照是否齐全;第二,转让款的支付和店铺交付争议,应审查合同中关于付款节点和交付条件的约定;第三,店铺设备和存货的交接清点,应在转让时制作交接清单双方签字确认;第四,原有债权债务的承接问题,一般应在合同中明确约定转让前后的债务归属。建议发生纠纷后先协商解决,协商不成可依据合同约定向法院起诉。注意保存转让合同、付款凭证、交接记录等核心证据。
2026-05-11 01:12:02 回复
店铺转让涉及合同履行、资产评估、债务处理等多个法律问题。如果发生纠纷,建议双方先协商解决。协商不成,可依据转让合同条款,向法院提起诉讼。转让合同应明确双方权利义务、转让价格、支付方式、违约责任等。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-05-10 23:43:29 回复专业解答工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残,有医疗费(凭单据结算)、停工留薪期工资(待遇不变)、护理费(依护理依赖定)、住院伙食补助费等(按当地标准)。二是造成伤残,除上述项目,还有一次性伤残补助金(依伤残等级)、伤残津贴(部分等级职工享有)、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡,含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
专业解答企业未为职工购买保险,职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等,丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍,供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。
专业解答下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因,如履行职责与人产生矛盾遭报复,可能构成工伤,缴纳工伤保险的,由保险基金和用人单位按规定赔偿;未缴纳的,用人单位担责。若与工作无关,砍人者为侵权人,承担民事赔偿,包括医疗费等。若构成犯罪,受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。
专业解答申请工伤死亡赔偿需准备多类材料。要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。此外,还需提供死亡证明、申请人与死亡职工关系证明等。准备齐全这些材料,才能顺利申请工伤死亡赔偿。
专业解答65岁老人在工地重伤赔偿标准需综合多因素确定。赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要营养费等。若构成伤残,还有残疾赔偿金等。具体数额要依据实际情况,结合当地经济水平、老人受伤程度等来计算。
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