协议离婚时夫妻该给子女多少抚养费

协议离婚时，夫妻给子女的抚养费金额可先由双方协商确定。若协商无果，法院会综合多种因素判决。

有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%-30%给付。若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入的50%。无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比例确定抚养费数额。特殊情况可对上述比例适当调整。

法院判决只是参考，实践中还应考虑子女实际需求和当地生活水平。为保障子女权益，夫妻双方应尽可能就抚养费达成一致。

建议如下：
1.协商抚养费时，充分考虑子女成长需求和双方经济状况。
2.签订协议明确抚养费支付方式、金额和调整机制。
3.遇到大额教育、医疗支出，及时协商分担。

法律分析：
（1）协议离婚时，夫妻对于子女抚养费金额可自行协商确定，这体现了当事人意思自治原则，给予双方一定的自主空间。
（2）当协商不成需法院判决时，法院会综合多种因素考量。对于有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入50%。
（3）无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比例确定。
（4）存在特殊情况时，可适当提高或降低上述比例。抚养费一般定期给付，有条件的也可一次性给付。
（5）抚养费包含子女生活费、教育费、医疗费等费用，不过大额教育、医疗支出可另行协商分担。

提醒：协议离婚确定抚养费时，双方应充分考虑实际情况和可能变化。若对抚养费问题有疑问，建议咨询专业法律人士进一步分析。

（一）协议离婚确定子女抚养费时，双方先友好协商达成一致金额，减少后续纠纷。
（二）若无法协商，向法院起诉时，需准备证明自身收入状况的材料。有固定收入的提供工资流水等；无固定收入的，准备当年总收入证明或同行业平均收入数据。
（三）考虑支付方式，可选择定期给付，在有能力的情况下也可一次性给付。
（四）对于子女大额教育、医疗支出，提前和对方沟通协商分担事宜。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.协议离婚时，子女抚养费金额可夫妻协商确定，协商不成由法院综合考量后判决。
2.有固定收入的，抚养费按月总收入20%-30%给，养多个子女比例可提但不超50%；无固定收入则参考当年总收入或行业平均收入。
3.特殊情况可调整比例。
4.抚养费一般定期给，条件允许可一次付清。
5.其涵盖生活、教育、医疗费，大额支出可另行协商分担。

结论：
协议离婚时子女抚养费金额可协商确定，协商不成法院会综合考量多因素判决，抚养费给付有比例参考和方式规定，且包含多项费用，大额支出可另行协商。
法律解析：
根据法律规定，协议离婚时夫妻能自行协商给子女的抚养费金额。若协商无果，法院判决会综合多方面因素。对于有固定收入者，抚养费通常按其月总收入20%-30%比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。特殊情况可调整比例。抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付。其涵盖子女生活费、教育费、医疗费等，不过大额教育、医疗支出可另行协商分担。如果在确定子女抚养费方面遇到问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身和子女的合法权益。