劳务派遣的员工发生工亡了，赔偿找劳务公司还是用工单位?

劳务派遣员工发生工亡，赔偿责任主要由劳务公司承担。因为劳务公司是用人单位，需为员工缴纳工伤保险，员工工亡后，工伤保险基金按规定支付相应待遇。不过，用工单位若存在过错，如未提供安全工作环境等，也需承担相应责任。建议先与劳务公司沟通工伤认定及赔偿事宜，若协商不成，可通过法律途径维护权益，我是杭州的吴亮律师，如果还有疑问，欢迎进一步交流。