法人造成损失，股东怎样去追究责任

法人造成损失时，股东追究责任有不同途径。当法定代表人执行职务行为致公司损失，股东可先书面请求监事会或不设监事会的有限责任公司的监事起诉法定代表人。若监事会、监事拒绝起诉、三十日内未起诉或情况紧急，股东能为公司利益以自己名义直接起诉。

若股东觉得法人决策等损害自身利益，可依公司章程及相关协议与法人协商赔偿。协商无果，可向法院起诉要求法人担责。

解决措施与建议如下：
1.股东发现问题及时收集法定代表人执行职务行为不当或法人决策损害自身利益的证据。
2.按规定流程先请求监事会或监事起诉，关注时间节点。
3.协商赔偿时保持理性，留存协商记录。
4.起诉时准备充分材料，确保诉求合理合法。

法律分析：
（1）当法定代表人执行职务行为致使公司损失时，股东有前置程序维权途径。即股东可书面请求监事会或不设监事会的有限责任公司的监事向法院起诉法定代表人。这是为了先通过公司内部监督机制来解决问题。
（2）若监事会、监事出现拒绝起诉，或在规定的三十日内未起诉，又或者情况紧急不立即起诉会使公司利益遭受难以弥补损害的情形，股东能够为了公司利益以自己名义直接向法院起诉，这赋予了股东直接诉讼的权利。
（3）若股东觉得法人决策等损害自身利益，可先依据公司章程及相关协议与法人协商赔偿，这体现了意思自治原则。协商不成时，可向法院提起诉讼要求法人承担赔偿责任。

提醒：
股东追究法人责任需注意收集相关证据，且不同案情适用法律和处理方式有别，建议咨询专业法律意见。

（一）当法定代表人执行职务行为造成公司损失时，股东先书面请求监事会或不设监事会的有限责任公司的监事向法院起诉法定代表人。
（二）若监事会、监事收到请求后拒绝起诉，或三十日内未起诉，或情况紧急、不立即起诉会使公司利益受难以弥补损害，股东可为公司利益以自己名义直接向法院起诉。
（三）若股东认为法人决策等损害自身利益，先依据公司章程及相关协议与法人协商赔偿。
（四）协商不成，股东可向法院提起诉讼，要求法人承担赔偿责任。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百五十一条规定，董事、高级管理人员有本法第一百四十九条规定的情形的，有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事有本法第一百四十九条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。

1.若法定代表人履职致公司损失，股东可书面要求监事会或有限责任公司监事起诉法定代表人。
2.若监事会、监事拒绝起诉，或三十日内未起诉，或情况紧急，股东可自己名义为公司利益直接起诉。
3.若股东觉得法人决策损害自身利益，可按章程和协议协商赔偿，协商无果可起诉要求法人担责。

结论：
股东追究法人造成损失的责任有两种方式。一是法定代表人执行职务致公司损失，股东可书面请求监事会或监事起诉，特定情形下股东可自己名义起诉；二是股东认为法人决策等损害自身利益，可先协商赔偿，协商不成可起诉。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国公司法》等相关规定，当法定代表人执行职务行为损害公司利益时，赋予股东请求监事会或监事起诉的权利，这是为了维护公司正常运营和股东整体利益。而在监事会等未及时履职或情况紧急时，股东能以自己名义起诉，保障公司利益不受进一步损害。当法人决策等损害股东个人利益时，股东可依公司章程和协议协商赔偿，协商无果起诉，是对股东个体权益的保护。若在实际中遇到法人造成损失需追究责任的情况，因法律程序和证据要求较为严格，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。