非国家工作人员职务侵占罪数额是多少

结论：
非国家工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额三万元以上属数额较大，一百万元以上属数额巨大，量刑根据数额大小有不同标准，实际数额认定结合案件情况判断。
法律解析：
依据相关规定，非国家工作人员实施上述行为，在数额上有明确的认定标准。当数额达到三万元以上，就会被认定为数额较大，面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚；若数额达到一百万元以上，则认定为数额巨大，会被处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。不过在司法实践里，具体的数额认定并非一成不变，会结合每个案件的实际情况来综合判断。如果遇到涉及非国家工作人员职务侵占相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和解决方案。

非国家工作人员利用职务之便非法占有本单位财物，数额在三万元以上认定为数额较大，一百万元以上认定为数额巨大。此行为将根据数额不同面临相应刑事处罚，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金，且司法实践会结合实际情况认定数额。
1.单位应加强内部监管，建立健全财务和审计制度，定期审查账目，防止此类行为发生。
2.加强对员工的法律教育，提高法律意识，让员工明白此类行为的法律后果。
3.一旦发现此类行为，应及时收集证据并报警，通过法律途径维护单位权益。

法律分析：
（1）非国家工作人员利用职务便利非法占有本单位财物，涉及不同数额对应不同的法律认定。三万元以上认定为数额较大，一百万元以上认定为数额巨大。
（2）该行为构成犯罪后，量刑根据数额不同而有差异。数额较大处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或者无期徒刑并处罚金。
（3）在司法实践里，具体数额的认定并非完全依据上述标准，会结合案件的实际情况来综合判断。

提醒：
非国家工作人员切勿利用职务之便非法占有单位财物，一旦涉及将面临法律制裁。不同案件情况不同，若有相关法律疑问，建议咨询以进一步分析。

（一）对于单位而言，要建立健全内部监督机制，加强对财物的管理和审计，定期审查账目，防止非国家工作人员利用职务之便侵占单位财物。
（二）员工应增强法律意识，明确侵占单位财物的法律后果，杜绝此类违法行为。
（三）若发现有非国家工作人员侵占单位财物的情况，单位应及时收集证据，向公安机关报案，通过法律途径维护自身权益。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.非国家工作人员利用职务之便，非法占有本单位财物，三万元以上算数额较大，一百万元以上算数额巨大。
2.犯此罪，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.司法判案时，会结合实际情况认定具体数额。