起诉公司准备什么证据

（一）主体资格证据：原告准备好身份证明材料，个人准备身份证复印件，法人或其他组织准备营业执照及法定代表人身份证明。通过国家企业信用信息公示系统查询并打印被告公司的工商登记信息。
（二）基础法律关系证据：根据具体案由准备，合同纠纷准备合同文本、履行凭证、沟通记录等；劳动纠纷准备劳动合同、工资支付记录、社保缴纳证明等；侵权纠纷准备侵权行为发生的证据、损害结果证明等。
（三）诉讼请求依据证据：主张赔偿准备损失计算清单及相关凭证，主张支付款项准备对账单、欠条等。
（四）其他辅助证据：准备管辖权相关证据、证人证言、电子证据等。确保所有证据真实合法且与案件事实相关，复印件与原件核对一致，电子证据可通过公证等方式固定。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

结论：
起诉公司需要准备主体资格证据、基础法律关系证据、诉讼请求依据证据和其他辅助证据，且证据要真实合法与案件相关。
法律解析：
起诉公司时，证据准备至关重要。主体资格证据能确定原被告身份，原告需提供身份证明材料，被告公司工商登记信息可通过国家企业信用信息公示系统查询。基础法律关系证据依据具体案由准备，像合同纠纷、劳动纠纷、侵权纠纷等都有各自应提供的证据。诉讼请求依据证据则是为支持具体诉求，如主张赔偿或支付款项需相应凭证。其他辅助证据能辅助案件审理，如管辖权证据、证人证言等。所有证据必须真实合法且与案件事实相关，复印件要与原件核对一致，电子证据可通过公证固定。如果在起诉公司准备证据方面存在疑问，可向专业法律人士咨询，以确保证据准备充分合理，维护自身合法权益。

起诉公司时，证据准备至关重要，需准备主体资格证据、基础法律关系证据、诉讼请求依据证据和其他辅助证据四类。
1.主体资格证据：原告要提供身份证明材料，个人需提供身份证复印件，法人或其他组织要提供营业执照及法定代表人身份证明。被告公司方面，可通过国家企业信用信息公示系统查询并打印其工商登记信息。
2.基础法律关系证据：根据具体案由准备。合同纠纷需提供合同文本、履行凭证、沟通记录等；劳动纠纷需提供劳动合同、工资支付记录、社保缴纳证明等；侵权纠纷需提供侵权行为发生的证据和损害结果证明等。
3.诉讼请求依据证据：若主张赔偿，需提供损失计算清单及相关凭证；若主张支付款项，需提供对账单、欠条等。
4.其他辅助证据：包括管辖权相关证据、证人证言、电子证据等。

所有证据必须真实合法且与案件事实相关，复印件要与原件核对一致，电子证据可通过公证等方式固定。建议在准备证据前，充分了解具体案件的法律要求和证据规则，必要时可咨询专业律师获取帮助。

起诉公司时，证据准备很关键，以下是详细说明：
1.主体资格证据：原告要提供证明自己身份的材料，个人需准备身份证复印件，法人或其他组织则要提供营业执照和法定代表人身份证明。被告公司的工商登记信息能通过国家企业信用信息公示系统查询并打印。
2.基础法律关系证据：这要根据具体的案子来准备。合同纠纷得有合同文本、履行凭证和沟通记录等；劳动纠纷需提供劳动合同、工资支付记录和社保缴纳证明等；侵权纠纷要准备侵权行为发生的证据和损害结果证明等。
3.诉讼请求依据证据：若主张赔偿，得有损失计算清单和相关凭证；若主张支付款项，就要提供对账单、欠条等。
4.其他辅助证据：像管辖权相关证据、证人证言、电子证据等都可作为辅助。
所有证据都要保证真实、合法，且和案件事实相关。复印件要和原件核对无误，电子证据可通过公证等方式固定。

法律分析：
（1）主体资格证据是确定原被告身份的关键材料。原告要提供能证明自身身份的材料，被告公司的工商登记信息可从国家企业信用信息公示系统获取，确保诉讼主体明确。
（2）基础法律关系证据依据不同案由准备。合同纠纷中的合同文本等可证明双方权利义务；劳动纠纷的相关记录能反映劳动关系状况；侵权纠纷的证据则用于证明侵权事实和损害结果。
（3）诉讼请求依据证据是支持具体诉求的关键。主张赔偿或支付款项要有相应的计算清单、凭证等，使诉求有事实依据。
（4）其他辅助证据能从不同方面辅助案件审理，如管辖权证据确定管辖法院，证人证言和电子证据补充案件事实。同时，所有证据要真实合法且与案件相关，复印件要和原件核对，电子证据可通过公证固定。

提醒：
准备证据时要严格审查真实性和合法性，不同案件证据要求有差异，建议咨询进一步分析。