劳动仲裁开庭结束后多久能拿到款项

法律分析：
（1）劳动仲裁有明确的审结期限，一般自受理之日起四十五日内审结，复杂案件经批准可延长十五日。这是为保障当事人能在合理时间内获得裁决结果。
（2）裁决书生效条件为双方当事人在收到后十五日内未向法院起诉。这是赋予当事人的司法救济权利，但需在规定时间内行使。
（3）生效裁决书规定了义务人履行期限，若不履行，权利人可申请强制执行。法院执行进度和义务人财产状况会影响执行时间，一般立案后数月完成。
（4）通常情况下，一至三个月内可拿到款项，若需强制执行则时间延长。

提醒：
权利人要留意裁决书生效时间和履行期限，及时申请强制执行；义务人应主动履行义务，否则可能面临强制执行及相关法律后果，不同案情建议咨询以进一步分析。

（一）若想尽快拿到款项，在劳动仲裁开庭后可关注仲裁庭是否在法定期限内作出裁决，若超期未作出可适当询问进度。
（二）裁决书作出后，留意对方是否在十五日的起诉期内起诉，若未起诉，及时提醒义务人按裁决书确定的履行期限支付款项。
（三）若义务人未按期履行，权利人应尽快准备好相关材料向人民法院申请强制执行，积极配合法院提供义务人的财产线索。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

结论：
劳动仲裁拿到款项的时间取决于裁决生效时间、义务人是否主动履行及强制执行效率，通常在裁决作出后一至三个月内可拿到，若需强制执行时间可能延长。
法律解析：
依据现行法律，劳动争议仲裁案件自受理之日起四十五日内审结，复杂案件经批准可延长十五日。裁决书作出后，双方未在十五日内起诉则生效。生效后，义务人应按裁决书确定的履行期限支付款项。若义务人未按期履行，权利人可申请强制执行，执行时间依法院进度和义务人财产状况而定，一般立案后数月内完成。由此可见，整个流程中多个环节会影响拿到款项的时间。如果在劳动仲裁及执行过程中遇到任何法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

1.劳动仲裁开庭结束后，仲裁庭需在法定期限内作出裁决书。依现行法律，劳动争议仲裁案件自受理之日起四十五日内审结，案情复杂经批准可延长十五日。裁决书作出后，双方未在收到之日起十五日内向法院起诉，裁决书即生效。
2.裁决书生效后，义务人应按裁决书确定的履行期限支付款项，履行期限一般在裁决书中明确。若义务人未按期履行，权利人可向法院申请强制执行，强制执行时间取决于法院执行进度和义务人财产状况，通常在立案后数月内完成。
3.拿到款项的时间受裁决生效时间、义务人是否主动履行及强制执行效率影响。一般情况下，裁决作出后一至三个月内可拿到款项，若需强制执行时间可能会延长。
4.解决措施和建议：权利人在仲裁过程中可及时与仲裁庭沟通了解进度，裁决书作出后密切关注对方是否在法定期限内起诉。若对方未主动履行，应尽快申请强制执行，并配合法院提供义务人财产线索，以提高执行效率。

1.劳动仲裁开庭结束，仲裁庭要在法定期限内出裁决书。按规定，劳动争议仲裁案从受理那天起，45天内要审结。要是案情复杂需延期，经过批准能延长15天。
2.裁决书作出后，如果双方在收到裁决书15天内没去法院起诉，那裁决书就生效了。
3.裁决书生效后，该给钱的一方要按裁决书规定的时间付款，付款时间一般会在裁决书里写清楚。
4.要是该给钱的一方没按时付款，另一方可以去法院申请强制执行。强制执行要多久，得看法院执行速度和欠债方的财产情况，一般立案后几个月能完成。
5.能不能拿到钱、多久能拿到，要看裁决书什么时候生效、欠债方会不会主动给钱，还有强制执行的效率。一般裁决作出后1到3个月能拿到钱，要是得强制执行，时间可能会变长。