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在公司离职,公司未缴纳18个月公积金?

pub****123 青海-西宁 劳务派遣咨询 2025.12.12 10:27:09 431人阅读

在公司离职,公司未缴纳18个月公积金

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公司未为在职期间缴纳住房公积金,属违反法定义务,可被住房公积金管理中心责令限期补缴。

2025-12-12 18:53:39 回复
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地区:青海-西宁 咨询解答:1105条

您好,方便接听电话吗?

2025-12-12 11:49:12 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:470860条

公司未缴纳18个月公积金,你有权维护自身权益。可先与公司协商,要求补缴公积金。若协商不成,可收集能证明劳动关系和工作时长的证据,如劳动合同、工资条、考勤记录等去处理。通过合理途径,有望让公司补缴这18个月公积金。

2025-12-12 10:28:44 回复
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知识科普 律师解析
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    专业解答若企业拒绝为员工缴存福利,员工可向住房公积金监管部门投诉。除公积金管理单位外,其他政府机构无权介入。雇主未办理公积金登记、开户或拒缴,监管部门可要求限期改正,逾期则罚款人民币10,000元至50,000元。此举旨在保障员工权益,确保公积金制度的顺利实施。

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  • 公司不缴纳公积金需要承担什么赔偿

    专业解答若公司未依法为员工缴纳公积金,导致员工受损,需按劳动合同或实际损失赔偿。此外,还可能受到住房公积金管理中心的处罚,包括强制性补缴。依据《住房公积金管理条例》,国家机关、国有独资或合股企业、研究机构、慈善基金会及其他社会组织均应为员工缴存住房公积金。

    2024.08.13 3330阅读
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    2024.08.07 2398阅读
  • 新公司注册社保公积金缴纳等问题怎么解决

    专业解答办理社会保险需准备营业执照、组织机构代码证等原件及复印件,法人及经办人联系信息,前往社保机构登记。员工参保需办理就业备案、填写保险金变化表并加盖公章。申请网上申报业务需提交申请表并签署承诺书。每月1-15日通过社保网站办理参保人员增减变化申报。新公司应在成立30日内办理公积金缴存登记,审核后前往指定银行设立职工账户。单位和员工按不低于8%比例缴纳公积金,单位可酌情提高。

    2024.08.06 1756阅读
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