侵占公司财产超过9万坐牢多少年

（一）对于涉嫌职务侵占罪且侵占公司财产9万的行为人，若想争取从轻处罚，应积极表现出悔罪态度，比如主动向公司和司法机关承认错误。
（二）尽快退赃退赔，将侵占的9万财产返还给公司，这是重要的从轻情节。
（三）若有自首、立功等情节，应及时向司法机关说明，自首可主动投案并如实供述罪行，立功可通过提供重要线索协助侦破其他案件等方式实现。
（四）努力取得公司的谅解，可与公司沟通，表达自己的歉意和改正的决心。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.侵占公司财产可能构成职务侵占罪，侵占数额达6万元以上算数额较大。侵占9万，通常判三年以下有期徒刑或拘役，还会并处罚金。

2.法院量刑会综合考量多方面情况。有自首、立功情节，或积极退赔获公司谅解，可能从轻判；若多次侵占、拒不退赃，量刑可能更重。

结论：
侵占公司财产9万涉嫌职务侵占罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，量刑会综合多因素判定。
法律解析：
依据法律规定，职务侵占数额达到6万元以上属于数额较大，侵占公司财产9万已满足此标准，构成职务侵占罪。通常情况下会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院量刑时会综合考量多种因素，像犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等。若有自首、立功情节，或积极退赔取得公司谅解，可能从轻处罚；若存在多次侵占、拒不退赃等恶劣情节，量刑会相对更重。如果遇到涉及职务侵占罪相关法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便获取更准确和详细的法律建议。

1.侵占公司财产9万涉嫌职务侵占罪，一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。法院量刑会综合考量多方面因素。
2.若行为人有自首、立功情节，或案发后积极退赔全部或部分财物并取得公司谅解，可能从轻处罚。所以建议侵占者主动向司法机关投案自首，如实供述自己的罪行；积极配合调查，争取立功表现；尽快退还侵占的财物，真诚向公司道歉以争取谅解。
3.若存在多次侵占、拒不退赃等恶劣情节，量刑会相对较重。因此要杜绝此类行为，一旦犯错应及时止损，避免情节进一步恶化，减少司法机关对其作出更重处罚的可能性。

法律分析：
（1）侵占公司财产达到一定数额会涉嫌职务侵占罪，当侵占数额达到6万元以上，就属于数额较大的范畴。例如侵占公司财产9万，通常会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（2）法院在量刑时并非只看侵占数额，还会综合多方面因素。像犯罪情节，若存在多次侵占等恶劣情况，量刑会受影响；悔罪表现也很关键，有自首、立功等情节，可能从轻处罚。
（3）是否退赃退赔也会影响量刑。案发后积极退赔全部或部分财物，取得公司谅解，会对量刑有积极作用；而拒不退赃的，量刑可能相对较重。

提醒：
实施侵占公司财产行为后果严重，若涉及此类情况，应积极退赔争取从轻处罚；不同案情量刑有差异，建议咨询专业分析。