继承创办人股东怎么分配股份

法律分析：
（1）继承创办人股东的股份分配，需优先查看公司章程。若章程对股权继承有规定，那么必须严格按照章程来执行，这体现了公司自治原则。
（2）若公司章程未作规定，当只有一位继承人时，该继承人可直接继承全部股份并成为公司股东。
（3）若存在多位继承人，一般按法定继承份额分配股份。法定继承的第一顺序为配偶、子女、父母，同一顺序继承人继承遗产份额通常均等。不过，对于生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，以及尽了主要扶养义务或与被继承人共同生活的继承人，分配时可适当多分；而有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人，则可少分或不分。若继承人协商一致，也可不均等分配。
（4）继承人继承股份后，公司需进行股东名册变更等相关手续。

提醒：在处理股份继承时，要重视公司章程的规定，同时法定继承分配较复杂，不同案情解决方案不同，建议咨询进一步分析。

1.继承创办人股东的股份分配要依具体情形处理。若公司章程有股权继承规定，需按章程执行。这是尊重公司自治原则，保障公司运营稳定性和股东约定的体现。
2.若章程无规定，一位继承人可直接继承全部股份成为股东。多位继承人时，一般按法定继承份额分配。法定继承中第一顺序为配偶、子女、父母，同一顺序通常均等分配。不过，生活困难又缺劳动能力、尽主要扶养义务或与被继承人共同生活的可适当多分；有扶养能力和条件却不尽义务的可少分或不分。继承人协商一致也可不均等分配。
3.继承人继承股份后，公司要进行股东名册变更等手续，以保障新股东权益和公司股权结构合法合规。

建议：公司可提前在章程中明确股权继承规则，减少纠纷。继承人应积极沟通协商，合理分配股份。公司及时完成相关变更手续，确保股权流转顺畅。

结论：
继承创办人股东的股份分配依具体情况处理，有章程规定按章程执行，无章程规定时，一位继承人可直接继承全部股份，多位继承人一般按法定继承份额分配。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》等相关法律，股份继承遵循特定规则。若公司章程对股权继承有规定，从其规定。若无规定，一位继承人可直接继承全部股份成为股东；多位继承人时，按法定继承份额分配，第一顺序继承人包含配偶、子女、父母，通常同一顺序继承人继承份额均等。不过，生活有特殊困难又缺乏劳动能力的、尽主要扶养义务或与被继承人共同生活的，可适当多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的，可少分或不分，继承人协商一致也可不均等分配。继承人继承股份后，公司要进行股东名册变更等手续。若在股份继承方面存在疑问或遇到难题，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

（一）查看公司章程。先确定公司章程是否对股权继承有规定，若有则按章程执行。
（二）确定继承人数量。若只有一位继承人，可直接继承全部股份成为股东；若存在多位继承人，一般按法定继承份额分配股份。
（三）明确法定继承顺序及份额。第一顺序为配偶、子女、父母，同一顺序继承人继承遗产份额通常均等。对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的、尽了主要扶养义务或与被继承人共同生活的，分配时可适当多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的，可少分或不分。继承人协商一致的，也可不均等分配。
（四）办理公司手续。继承人继承股份后，公司要进行股东名册变更等手续。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百三十条规定，同一顺序继承人继承遗产的份额，一般应当均等。对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当予以照顾。对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时，可以多分。有扶养能力和有扶养条件的继承人，不尽扶养义务的，分配遗产时，应当不分或者少分。继承人协商同意的，也可以不均等。

1.继承创办人股东的股份分配，需依具体情况处理。若公司章程有规定，按章程执行。
2.若无章程规定，一位继承人可直接继承全部股份成为股东；多位继承人一般按法定继承份额分配。
3.法定继承中，第一顺序为配偶、子女、父母，份额通常均等，但特殊情况可调整。协商一致也可不均等分配。
4.继承人继承股份后，公司要进行股东名册变更等手续。