利用职务之便收取钱财会受到什么处罚

国家工作人员利用职务便利，收别人财物还帮人办事，这就是受贿罪。根据受贿金额和情节轻重，量刑不同。金额少或情节轻的，判三年以下徒刑或拘役，还要交罚金；金额大或情节严重，判三到十年徒刑，有罚金或没收财产；金额特大等情况，判十年以上徒刑、无期徒刑甚至死刑，同样有罚金或没收财产。

公司、企业等单位工作人员，利用职务之便，索要或非法收财物帮人谋利，数额大的，构成非国家工作人员受贿罪。数额大的，判三年以下徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或情节严重，判三到十年徒刑并处罚金；数额特别巨大，判十年以上徒刑或无期徒刑并处罚金。

结论：
利用职务之便收取钱财，国家工作人员构成受贿罪，公司、企业等单位工作人员构成非国家工作人员受贿罪，二者量刑有别。
法律解析：
国家工作人员利用职务便利，收受他人财物并为他人谋取利益，达到一定标准就构成受贿罪。受贿数额和情节不同，量刑也不同，从三年以下到死刑都有可能，同时还会并处罚金或没收财产。而公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务便利索取或非法收受他人财物为他人谋利，数额较大的，构成非国家工作人员受贿罪，同样根据数额和情节分档量刑，最高可处无期徒刑并处罚金。这两类犯罪都是严重的职务犯罪，严重损害职务行为的廉洁性。如果在工作或生活中遇到涉及此类职务便利收钱的情况，不确定是否违法或自身权益受到侵害，建议及时向专业法律人士咨询，以便维护自身合法权益，也让违法犯罪行为得到应有的惩处。

利用职务之便收取钱财确实因主体不同而涉及不同罪名与处罚。

国家工作人员利用职务便利，收受他人财物并为他人谋取利益，构成受贿罪。这严重损害了国家公职人员的廉洁性与职务行为的公平性，破坏了社会公平正义与正常秩序。

公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，索取或非法收受他人财物为他人谋利且数额较大的，构成非国家工作人员受贿罪。此行为破坏了相关单位的正常运营与市场公平竞争环境。

为预防此类行为，首先要加强对国家工作人员和企业单位人员的廉政教育，提升法律意识。其次，建立健全监督机制，加强内部监督与外部监督，如设立举报渠道。再者，完善相关法律法规，明确法律适用标准，加大对利用职务之便收取钱财行为的惩处力度，以起到威慑作用。

法律分析：
（1）国家工作人员利用职务之便收受他人财物为他人谋取利益，此行为的性质严重影响了公职人员的廉洁性以及公共权力的正当行使。这种犯罪行为破坏了社会公平正义和正常的行政管理秩序。其量刑根据受贿数额及情节而定，不同的程度对应不同区间的刑罚，旨在让法律的惩处与犯罪行为的危害程度相匹配。
（2）公司、企业或其他单位的工作人员利用职务便利索取或非法收受他人财物为他人谋利，数额较大的情况，这会对市场的公平竞争环境和单位的正常运营秩序造成破坏。其量刑同样依据数额和情节，不同层级的数额对应相应的刑罚范围。

提醒：
无论是国家工作人员还是非国家工作人员，利用职务之便收取钱财都将面临法律制裁。若发现此类行为或面临相关问题，建议及时咨询专业法律人士分析。

（一）对于可能涉及此类行为的人，务必坚守法律底线，绝不能抱有侥幸心理去利用职务之便收取钱财。
（二）在日常工作中，要增强法律意识，了解相关罪名及处罚规定，明确行为界限。
（三）单位也应加强内部监督和廉政教育，建立健全监督机制，防止此类行为发生。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。