上海奉贤盗窃罪判刑标准是怎样的

已解答 4233 个法律咨询 >

解析：
对于盗窃罪的量刑准则，法律规定分为三种情况：
首先，被判三年以下的有期徒刑、拘役或剥夺政治权利，同时需缴纳罚金；
其次，若涉及金额巨大，则将面临三年至十年的有期徒刑，以及附加罚款；
最后，若涉案金额极其庞大，可能会被判处十年以上乃至终身监禁，外加罚款或是没收个人财产。
所谓的盗窃罪，它是以非法占有他人财物为主要目的，通过盗窃公私财物的方式来获取利益。这种犯罪行为通常包括盗窃数额较大的财物，或者是多次进行盗窃、进入他人住所进行盗窃、携带武器进行盗窃，甚至是在公共场所进行扒窃等。
值得注意的是，盗窃罪只能由故意构成，也就是说，行为人必须明确知道自己所窃取的是他人拥有的财物。如果行为人误以为是自己所有的财物而取回，那么这并不构成盗窃罪。
然而，我们不能简单地认为，只要行为人误以为是他人遗忘的物品，就没有盗窃的意图。因为他人的“占有”是一个规范性的概念，只要行为人意识到了被法官判定为他人占有的前提事实，就应该认为行为人已经具备了盗窃罪的认知内容。举例来说，即使行为人误以为高尔夫球场内水池里的高尔夫球是他人遗忘的物品而取走，也应当认定他具有盗窃罪的主观故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

已解答 31561 个法律咨询 >

工伤认定的标准是： 1.根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 2.另外，根据《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。