股权激励政策离职后股权如何处理

[律师回复]股东通常不可以阻止用共有的钱买的货出售。公司财产独立于股东个人财产，股东虽享有资产收益、参与重大决策等权利，但无权擅自处置公司财产。若股东因退钱纠纷阻止货物出售，可能构成对公司和其他股东权益的侵害。 如果货物出售符合公司决策程序，如经过了股东会或董事会决议等，股东更不应阻止。即使存在退钱纠纷，也应通过协商、诉讼等合法途径解决，而不能采取此类不当行为。

[律师回复]您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复]作为挂名股东，您虽不实际参与公司经营，但因其名字记载于公司章程、股东名册及工商登记，在对外关系中，您被视为公司股东。因此，您可能面临以下风险： · 出资责任：若公司出资不实，债权人可能要求您在未出资范围内对公司债务承担补充赔偿责任。 · 公司债务风险：在公司无法清偿债务时，若存在股东滥用公司法人独立地位的情形，您可能面临“刺破公司面纱”的风险，需对公司债务承担连带责任。 · 法律纠纷：公司经营中的诉讼、行政处罚等，可能将您列为当事人，增加您的法律风险和个人征信负担。 二、退出路径分析 退出路径的选择取决于您与实际出资人（或实际控制人）之间的关系及沟通情况。 第一步：协商与谈判 这是最直接、成本最低的路径。您需要与实际出资人或公司其他股东进行沟通，明确您希望退出的意愿。核心要点如下： · 明确退出条件：包括是否要求经济补偿（如股权转让价款、代持费）、由谁承担退出过程中的税费、工商变更费用等。 · 签署书面协议：若协商一致，务必签订正式的《股权转让协议》或《代持关系解除协议》，明确约定双方权利义务、股权转让价格、付款方式、工商变更办理时限、违约责任等。 · 办理工商变更：协议签署后，应立即办理工商变更登记，将您的名字从公司股东中移除，这是退出成功的关键标志。 第二步：股权转让 若协商不成，或您希望将股权转让给第三方，需遵循《公司法》第七十一条的规定： · 内部转让：可直接转让给其他股东。 · 外部转让：需征得其他股东过半数同意，且其他股东在同等条件下有优先购买权。 · 注意事项：作为挂名股东，您转让的实际上是“名义股权”，转让价格的确定是难点，需结合公司经营状况、您的代持风险等因素协商。 第三步：诉讼解决 若协商、转让均无法实现退出，您可以考虑通过诉讼途径解决。主要案由包括： · 股东资格确认纠纷：请求法院确认您仅为名义股东，不享有实际股东权利，并要求实际出资人承担相应责任。 · 请求变更公司登记纠纷：请求法院判令公司及其实际控制人协助办理股权变更登记，将您的名字从工商登记中移除。 · 代持股协议纠纷：依据代持股协议，请求法院解除协议，并要求实际出资人承担违约责任或赔偿损失。

[律师回复]你好我想咨询一下我和我的两个朋友一起合伙开了一家公司 我的两个朋友占比50 40 我持股份10 但我并没有实际出资 相当于挂名股东 在此期间我也没有收到过任何的分红和钱 因为我现在还在读研究生 我现在想要退出公司 另外两个人也表示同意 让我出示一份股权转让协议签字再快递给他 我想知道应该怎么办 股权转让因为怎么写 我没有出资也没有分红转让股份时转让金额应该怎么写，你的联系方式呢

[律师回复]可以考虑走公司减资的程序

[律师回复]您好 您是什么类型的公司，电话沟通一下出资情况

[律师回复]具体什么问题请详细说明

[律师回复]建议保留相关转账凭证，如果你确已实缴出资并且符合流程应没有问题

[律师回复]可以详细说一下情况，方便第一时间解答

[律师回复]具体什么问题需要调整啊

[律师回复]公司入股的钱一般能退出。若公司连续五年盈利却不向股东分配利润等，股东可请求公司按合理价格收购其股权；也可将股权转让给其他股东或第三人。若公司解散清算，也能拿回剩余财产。若想退钱，可先和其他股东协商，协商不成可按法定程序处理。

[律师回复]《公司法》对公司法定代表人持股比例无强制要求，法定代表人可以不持股，也可持有任意比例股份，具体由公司章程约定。

[律师回复]股份转让没人收，可以先看看公司章程有无相关规定，若有按章程操作。也能降低转让价格来吸引潜在买家。还能找公司其他股东，看他们是否愿意受让。此外，通过网络平台、行业圈子发布转让信息拓展潜在买家。要是公司经营状况不好，可先改善经营提升公司价值，再尝试转让。

[律师回复]法人和股权为同一人，贷款却有五人签字，得看这五人签字目的。若作为保证人签字，那贷款还不上时保证人要担责；若仅见证，一般无还款责任。解决方案是先明确五人签字性质，若为保证，可和债权人协商变更保证方式或范围，若能证明签字有欺诈等情况，可通过法律途径撤销签字。