您好，我帮私人老板做事他并没有为我们买社保和医疗保

您好！
1.上下班交通事故是否属于工伤，要看受伤者在事故中的责任情况，一般是受伤员工非主要责任才能认定。所以要看你们是否报交警以及是否有交警出具的事故认定书或者事故证明书，没有的话证据缺失，就很难说清楚。
2.公司如果没在事故发生之日起1个月内申请工伤的话，你们可以自己在1年之内申请工伤认定。
3.如果最终认定为工伤，而公司没为你老公缴纳工伤保险的话，按照工伤赔偿标准计算的金额由公司自己赔偿给你们。如果公司不赔偿，法院也执行不了，可以申请社保基金垫付。但是整个过程会很复杂，每个程序都要花费大量的时间。