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国家规定高温补贴是按什么标准发放的？
好像有吧。卫生部、劳动和社会保障部、国家安全监管总局、全国总工会《关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》（卫监督发[2007]186号）规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温津贴。高温津贴的具体标准由省级政府或省级劳动保障部门制定。一般是连续发3个月。
专业解答每个省份发放的高温补贴都有多不同，一般情况下会在六月至九月之间发放高温补贴，在劳动法中也是规定了为了保证在炎热夏季能够保证企业生产活动正常进行，同时也是可以保障劳动者的身体健康，所以国家也是规定了在夏季需要适当的提供一定费用支付给劳动者。
专业解答夏季职工高温津贴可以按天发也可以按月发，而且，在有些地方也允许企业到10月底一次性计发前4个月的高温补贴。所以，具体的发放模式没有什么固定的答案的，这个看当地政府部门的规定即可，但一般按天发高温补贴的也比较少。
专业解答对于高温补贴发放的时间一般是在6月到9月，个别地区在4月到十月，发放的条件一般为劳动者的工作环境在三十五摄氏度以上并且不能够通过有效的措施降温到三十三度以下用人单位就必须要发放高温补贴，并因地区差异补贴金额也有所不同。
专业解答北京市高温补贴按照每月120元和180元的标准执行，从每年的6月份发到8月份。用人单位可每个月发放，也可一次性支付。用人单位如果不发放高温费，有可能受到惩罚。并且，当日最高气温达到40°以上的，应停止当日室外露天作业，适当增加高温作业劳动者的休息时间。
专业解答长时间间歇不断的高温不仅能够让工作人员感到疲倦，头晕，甚至生理功能也会因为太长时间的辐射而受到很大程度的影响的，所以夏天不调整工作时间根本对于工作业绩也就没办法保证。另外，现在河北的大多数户外工作者应该知道河北高温补贴几月发放的这个常识的，因为河北的高温补贴是从6月就已经开始，一直到9月才结束的。
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