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在东莞市工厂搬迁员工有赔偿金吗

杨** 云南-红河 工伤纠纷咨询 2020.12.30 16:03:15 317人阅读

在东莞市工厂搬迁员工有赔偿金

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【法律意见】
可以让工厂支付一笔经济补偿金。
【法律依据】
根据《劳动法》第二十六条的规定有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的”情况,劳动者可以得到到“每工作一年一个月工资,不满一年按一年计算,但最多不超过12月”的经济补偿。

2020-12-30 16:04:15 回复
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知识科普
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