肱骨上骨折算几级伤残

对于这个问题，解答如下,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180—2006）之相关规定，如果是单纯骨折构成十级伤残，如果是骨折内固定术后无功能障碍构成九级伤残。但是如果还有功能障碍或并发症的话，那就要另说了，等级还会高。不过骨折不是近关节处的话，一般不会遗留怎么功能丧失。至于赔偿情况，一般城市户口十级伤残在15000左右（与当地的平均收入水平有关），以后每递增一个级别大概多这么多钱。其它还有一些医药费、误工费、交通费等（可以找律师帮忙计算）。

对于这个问题，解答如下,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180—2006）之相关规定，如果是单纯骨折构成十级伤残，如果是骨折内固定术后无功能障碍构成九级伤残。但是如果还有功能障碍或并发症的话，那就要另说了，等级还会高。不过骨折不是近关节处的话，一般不会遗留怎么功能丧失。至于赔偿情况，一般城市户口十级伤残在15000左右（与当地的平均收入水平有关），以后每递增一个级别大概多这么多钱。其它还有一些医药费、误工费、交通费等（可以找律师帮忙计算）。

对于肱骨骨折属于几级伤残这个问题，解答如下,【法律意见】发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。如未与单位签订劳动合同，单位又不承认劳动关系的，可以先申请劳动仲裁确认劳动关系。劳动关系确认后，再申请工伤认定。