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签订劳动合同未缴纳社保该怎么申请赔偿?

158****2381 江苏-苏州 合同效力咨询 2020.10.10 11:04:23 467人阅读

签订劳动合同未缴纳社保该怎么申请赔偿

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15150585321 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-南京 咨询解答:110574条

你好,什么时候入职的?未缴纳社保,可以向社保局投诉劳动仲裁,是不管社保问题的

2020-10-10 11:22:26 回复
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18115794119 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-常州 咨询解答:136209条

可在辞职时要求单位支付经济补偿金。

2020-10-11 21:57:13 回复
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13776685160 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-南京 咨询解答:88964条

如果离职,可以申请劳动争议仲裁维权,要求单位支付经济补偿金

2020-10-10 11:08:07 回复
地区:江苏-无锡 咨询解答:49385条

可以要求单位补交社保

2020-10-10 16:45:09 回复
地区:江苏-苏州 咨询解答:25770条

工作几年

2020-10-10 12:41:15 回复
地区:江苏-南京 咨询解答:18375条

你好,工作多久了?

2020-10-10 11:37:29 回复
地区:江苏-苏州 咨询解答:4226条

可以解除合同,要求经济补偿。如果需要法律帮助,可以电话联系我。

2020-10-10 11:13:47 回复
地区:江苏-南京 咨询解答:321条

可以打12333劳动举报热线,或者直接提起劳动仲裁

2020-10-10 11:13:10 回复
地区:江苏-苏州 咨询解答:37334条

您好,您这边工作多久了呀?

2020-10-10 11:09:48 回复
地区:江苏-苏州 咨询解答:537条

社保局

2020-10-10 11:09:29 回复
地区:江苏-苏州 咨询解答:17880条

你好,可以要求双倍薪资赔偿

2020-10-10 11:05:08 回复
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