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事业单位在编人员(试用期)如果考上公务员如何与单位解除聘用合同

李** 江苏-淮安 合同效力咨询 2020.09.17 23:39:44 11511人阅读

事业单位在编人员(试用期)如果考上公务员如何与单位解除聘用合同

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如果你考公务员的话,报考要有单位证明,要到你单位审查你,调档也要从你单位调,可以说,你考公务员和你单位的关系很密切。理论上事业单位正式编制试用期不允许报考,但各单位情况不一样,有的单位领导不计较,就答应了,但如果不答应,你储绩臂啃赚救辫寻播默真就是没办法,你受制于现单位太多了。假如你考上了,那么结束后,会有公示,公示结束会办理录用手续,到时会以调令的方式将你的人事关系和组织关系还有档案一起调到你的新单位,那你和事业单位的劳动关系自然就解除了。

2020-09-17 23:40:44 回复
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律师解析
  • 用人单位裁员时应当优先考虑留用的是哪些人

    律师解析 根据《劳动合同法》第四十一条第二款,裁减人员时,应当优先留用下列人员:(一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的;(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;(三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。

    2025.02.20 1140阅读
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