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您好,请问我在一个国企设计院两年了,现在怀孕3个月了,有三甲医院的医生开的保胎病假单,请问如果请假超过3个月,公司是否有权辞退我?
如果你的病假超过了规定的医疗期,仅仅是保胎,公司可以以你旷工为由,与你解除劳动合同,你是否怀孕并不在考虑范围之内,
根据劳动法相关规定公司是不能随便开除怀孕员工的,但还是建议与公司合理协商,申请在家办公。
有病假不可以随便开除,具体什么案情可以联系我。可以劳动准备
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