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地区:四川-成都
可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。任何企业都不能违反《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定,因此,以出售产品尚未收回货款为由,拖欠长达五个月工资的做法是违法的。首先应该到所在市区的劳动局对老板进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下该老板的基本资料.然后去该公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告该老板的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。
2020-05-30 00:54:40 回复