工伤和人损是两种不同的法律途径。工伤是基于劳动关系产生的,如果工伤认定走不通,可以考虑走民事侵权赔偿的路子。不过这需要证明对方存在过错导致你受伤。首先,要收集好证据,比如事故现场的照片、证人证言、医疗诊断证明等。其他方面,要明确侵权责任主体,确定是用人单位还是个人的责任。再次,可以先和对方协商赔偿事宜,如果协商不成,可以向法院提起民事诉讼,要求对方承担侵权赔偿责任。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-03-12 15:42:40 回复
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