徐州
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18万律师在线解答
信访局对劳动纠纷应予受理，然后交由相关部门办理。
《劳动合同法》第18条，劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。
《劳动合同法》第56条，用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
从2015年1月4日能够开始在国家信访局网上投诉【1】用鼠标点击“网上信访”会显示：【2】你能够选择是投诉，还是建议，或者网上查看评价，用鼠标点击。【3】接着会显示：【4】填写自己的信息，输入验证码。【5】经过准许后，能够填写自己的投诉，或者建议等。【6】最后网页会提示：你写的资料，给你回复的号码，你应该牢记。相隔些日子，输入给你的回复号码，去找国家信访局找回复你的意见。
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