徐州
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18万律师在线解答
你好，发生工伤后，用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。如果单位不申请的话工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。工伤认定后，在医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会进行伤残等级鉴定。根据鉴定结果，计算赔偿标准。具体情况可以和我联系详谈，点击头像个人主页有我的个人信息。
2020-03-23 10:16:49 回复
你好，可以申请工伤认定，然后做鉴定确定伤残等级，根据伤残等级及工资收入计算赔偿。
2020-03-23 14:29:55 回复
你好，先去人社部门申请工伤认定，之后再进行劳动能力鉴定，并根据相关结果核算损失。
2020-03-23 09:25:22 回复你好，先做工伤认定在做工伤鉴定，可以电话咨询
你好，认定工伤后，可以申请劳动能力评定。根据伤情的不同所鉴定出的工伤等级以及职业病残疾等级均有不同，视具体情况而定。具体伤残等级，可参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014中华人民共和国国家标准。该标准详细地、规范地对伤残等级做了明确的分类及认定。
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