工伤赔偿专长
段彪永从2011年开始在云南曲直律师事务所执业,至今已有多年。他主要服务对象为受伤农民工,专注于工伤赔偿领域,执业至今承办工伤案件逾600件,其中工伤赔偿案件占比约90%,在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型上经验丰富,同时在不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼领域也有突出能力。
确认劳动关系败诉
在张X与某个体户工伤保险待遇资格确认案件中,2021年10月张X开始在普X处工作,2022年6月普X注册个体工商户,双方未签劳动合同。2023年7月张X下班途中发生无责交通事故。张X申请仲裁确认劳动关系并索赔,仲裁院以其超法定退休年龄不予受理。张X起诉,一审、二审均驳回其诉讼请求,理由是个体工商户前期未登记成立、张X后期超法定退休年龄,双方不满足主体资格条件。段彪永律师作为被告代理人,起初按常规思路仲裁和诉讼确认劳动关系,劳动争议仲裁不予确认在意料之中,但二审败诉出乎意料。确认事实劳动关系案件败诉后,律师曾认为案子无法继续。
重启工伤认定胜诉
段彪永律师在直播咨询中发现有超退休年龄工友能认定工伤的实例,其依据是《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见》第二条第一款。基于此实务经验,段彪永律师重启张X案件的工伤认定,最终顺利拿到某人力资源和社会保障局出具的《工伤认定决定书》,为张X争取到了应有的权益。
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