
专业背景深厚
段彪永律师拥有坚实的法学教育背景,本科毕业于云南大学法学专业,获得学士学位,后在中国政法大学深造,取得刑法专业硕士学位。这种跨层次、多维度的学习经历,使他不仅具备扎实的法学理论基础,还在刑法领域有深入的研究。这些知识体系的积累为他在工伤赔偿领域的执业提供了强大的理论支撑。他能够从法律的多个层面去分析和解决工伤案件中遇到的问题,准确把握法律条文的内涵和适用范围,为当事人提供精准的法律服务。
丰富的行业头衔
段彪永律师担任着多个重要的行业职务。他是云南曲直律师事务所副主任,在律所的管理和业务发展中发挥着重要作用,这也反映了他在律师团队中的专业能力和领导才能得到了认可。同时,他还是云南省人力资源管理师协会副会长、昆明市律师协会人力资源和社会保障协会副主任以及昆明市某区劳动人事争议仲裁员。这些职务使他能够深度参与到行业的管理和规范制定中,及时了解行业动态和政策变化,为他在工伤赔偿领域的执业提供了更广阔的视野和更丰富的资源。
专注工伤赔偿领域
段彪永律师自2011年执业至今,一直深耕于云南省内工伤赔偿领域。他累计承办工伤案件已逾600件,其中工伤赔偿案件占比约90%。如此高的案件承办数量和专注度,使他在工伤赔偿领域积累了深厚的实务经验。他熟悉工伤赔偿案件的各个环节,从工伤认定、劳动能力鉴定到赔偿金额的计算和协商,都能够为当事人提供专业的指导和服务。在处理工伤赔偿案件时,他始终以责任为先,全力以赴为当事人争取最大的合法权益。
细分领域经验丰富
在工伤赔偿的细分领域,段彪永律师同样有着出色的表现。他在工亡案件、超龄工伤认定等方面有丰富的实践经验。对于工亡案件,他深知家属在遭受巨大悲痛的同时,还面临着经济上的困境,因此他会以高度的责任感和同情心为家属提供法律帮助,争取合理的赔偿。对于超龄工伤认定案件,由于这类案件在法律适用和认定标准上存在一定的特殊性和复杂性,段律师凭借其深厚的法律知识和丰富的实践经验,能够准确把握案件的关键要点,为当事人争取应有的权益。
此外,他在不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼领域也具备突出的专业能力。他承办该类案件达13件,主要集中在不予工伤认定行政案件(占比约80%)。在处理这些案件时,他能够仔细审查行政机关作出不予工伤认定的决定是否合法合理,通过收集证据、分析法律依据等方式,为当事人提起行政复议或行政诉讼,维护当事人的合法权益。他还熟悉劳动能力鉴定、工伤部位增补等关联案件的处理,能够为当事人提供一站式的法律服务。
代表性工伤赔偿案例
2023年3月,申请人入职被申请人处,月工资8000元,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,也未为其缴纳社会保险费。2023年5月,申请人在工作时从货车上摔下受伤。2024年11月,经陆良县人力资源和社会保障局认定为工伤。2025年5月,经云南省劳动能力鉴定委员会再次鉴定认定为伤残八级。段彪永律师代理此案件,在仲裁过程中,他依据相关法律法规,为申请人争取合法权益。
根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定,由于用人单位未参加工伤保险,本案所涉的工伤保险待遇均由被申请人依法支付。对于停工留薪期工资,参考《云南省工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》,申请人受伤害部位对应的停工留薪期应为35.5月,根据《工伤保险条例》第三十三条第一款规定,仲裁委综合考虑后支持申请人24000元(8000元/月×3月)。对于住院期间护理费,依据《工伤保险条例》第三十三条第三款规定,仲裁委综合多方面因素支持了申请人2400元的主张。
最终,仲裁委员会根据相关法律法规裁决,由被申请人公司支付申请人一次性伤残补助金88000元、一次性工伤医疗补助金49098元、一次性伤残就业补助金147294元、停工留薪期工资24000元、住院伙食补助费348元、住院期间护理费2400元,合计311140元,并要求在裁决生效之日起三十日内支付完毕。
此案例充分体现了段彪永律师在工伤赔偿案件中的专业能力和敬业精神。他通过深入研究案件事实,准确适用法律条文,为当事人争取到了合理的赔偿。在众多工伤赔偿案件中,段律师都能够以专业的法律知识和丰富的实践经验为当事人提供有效的法律帮助,为维护当事人的合法权益做出了积极贡献。这些案件的共性在于,段律师都能够准确把握法律规定,结合案件实际情况,为当事人制定合理的维权策略,从而实现较好的维权结果。