公司清算会有赔偿吗
公司清算时是否有赔偿需视具体情况而定。
若公司因法定原因解散清算，如营业期限届满等，一般按法定程序清偿债务，通常不存在对股东等的额外赔偿。
但要是公司违法清算，比如未经依法清算，以虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记，导致债权人受到损失，有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人需对公司债务承担清偿责任，可视为一种赔偿。
另外，若公司清算中存在过错行为给员工造成损失，如未依法支付经济补偿等，员工有权要求赔偿。总之，要综合清算原因、相关主体行为等多方面来判断是否存在赔偿情况。
二、公司清算会通知员工吗
公司清算通常需要通知员工。
根据相关法律规定及司法实践，公司在进行清算时，负有通知已知债权人等相关主体的义务，员工属于与公司密切相关的主体。
从程序正当性角度看，通知员工有助于其及时了解公司状况，如可能涉及的工资结算、经济补偿等事宜。这能保障员工的知情权，使其能依法维护自身权益。
若公司未通知员工，导致员工权益受损，员工可通过劳动仲裁、诉讼等途径主张权利，要求公司承担相应责任。一般清算组应书面通知员工清算事宜，告知员工其应享有的权利和可采取的措施等，以确保清算程序合法、公正进行，保护员工等各方合法权益。
三、公司清算会有赔偿吗
公司清算时是否有赔偿需视具体情况而定。
若公司依法定程序进行清算，且资产足以清偿债务，按法定顺序清偿后有剩余财产，股东可按出资比例或章程规定分配剩余财产，此不属于赔偿性质。
但如果公司存在违法清算等过错行为，比如未经合法程序处置资产损害债权人利益等，相关权利人可要求公司或责任主体承担赔偿责任。例如，清算组故意隐匿、转移公司财产，导致债权人损失，债权人有权要求清算组承担赔偿责任。此外，若公司清算时，发现公司财产不足以清偿债务，依法进入破产程序，债权人可申报债权参与分配，在符合条件下获得相应清偿，这也类似一种“赔偿”形式。总之，公司清算有无赔偿关键看是否存在违法违规及损害他人权益的情形。
在探讨公司清算会有赔偿吗这个问题时，我们了解到了多种情况。当公司清算时，员工可能会因劳动合同解除获得相应赔偿，如经济补偿金等。那么，若员工对赔偿金额有异议该如何解决呢？另外，公司的债权人在清算过程中，其债权能否得到足额清偿也至关重要。如果公司资产不足以偿还全部债务，又该遵循怎样的清偿顺序呢？这些都是与公司清算赔偿紧密相关的拓展问题。你是否对公司清算赔偿相关事宜仍有疑问？若想深入了解，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。
