员工挪用公款21万判多长时间

一、员工挪用公款21万判多长时间

员工挪用公款涉及挪用资金罪或挪用公款罪，两罪量刑不同。若主体是公司、企业或其他单位人员，构成挪用资金罪，挪用本单位资金数额较大，超过三个月未还或虽未超三个月但进行营利活动或非法活动的，挪用21万属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役。

若主体是国家工作人员，则构成挪用公款罪，挪用公款归个人使用，进行非法活动或数额较大、进行营利活动或数额较大超过三个月未还，挪用21万处五年以下有期徒刑或拘役。最终量刑会综合多种情节判定。

二、员工挪用公款19万已归还判几年

员工挪用公款需看其主体身份。若为国家工作人员，挪用公款归个人使用，进行非法活动，或挪用公款数额较大、进行营利活动，或挪用公款数额较大、超过三个月未还，构成挪用公款罪。挪用公款19万属于数额较大，在司法实践中，一般处五年以下有期徒刑或者拘役。若情节严重，处五年以上有期徒刑。该员工已归还公款，可作为从轻量刑情节考量。

若不是国家工作人员，可能构成挪用资金罪。挪用本单位资金数额较大、超过三个月未还，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，挪用资金19万，一般处三年以下有期徒刑或者拘役。已归还资金也会对量刑有积极影响。

三、员工挪用公款300万全部归还如何判刑

员工挪用公款300万，即便全部归还也会被追究刑事责任。挪用公款归个人使用，进行非法活动，或数额较大、进行营利活动，或数额较大、超过三个月未还，构成挪用公款罪。

挪用公款300万属数额巨大。若全部归还，可作为从轻量刑情节。一般情形下，挪用公款数额巨大不退还的，处五年以上有期徒刑。若有积极退还等从轻情节，法院量刑时会综合考量，可能在法定量刑幅度内适当从轻处罚。不过，具体量刑要结合挪用用途、时间等情节，由法院依法判定。

当探讨员工挪用公款21万判多长时间时，这涉及到诸多法律细节。挪用公款数额较大且超过三个月未还的，构成挪用公款罪。一般来说，挪用公款21万属于数额较大的范畴，量刑通常在五年以下有期徒刑或者拘役。但具体的量刑还会考虑犯罪情节、是否有自首、立功等从轻或减轻情节。若犯罪后积极退赃、如实供述自己罪行等，都可能对量刑产生影响。你是否对员工挪用公款的量刑情况还有其他疑问呢？如果对于挪用公款的定罪标准、从轻处罚情节等还有困惑，别迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业律师将为您精准解答。