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哪些情况下股东可以要求公司回购股份

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来源:律图小编整理 · 2025.04.12 · 2872人看过
导读:依据《公司法》,股东在几种情形下可要求公司回购股份:公司连续五年盈利却不分配利润且符合分配条件;公司进行合并、分立、转让主要财产;公司章程规定的营业期限届满或其他解散事由出现,股东会决议修改章程使公司存续。若股东与公司六十日内未达成股权收购协议,可在九十日内向法院诉讼解决。操作要遵循法定程序以保障权益。
哪些情况下股东可以要求公司回购股份

一、哪些情况下股东可以要求公司回购股份

根据《公司法》规定,通常在以下几种情形下股东可要求公司回购股份:

一是公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;

二是公司合并、分立、转让主要财产的;

三是公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。

股东应自股东会会议决议通过之日起六十日内,与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼,通过司法途径解决回购股份事宜。需注意,要严格按照法定程序进行操作,以保障自身权益。

二、哪些情况下可以提出离婚损害赔偿

根据我国法律规定,以下几种情况可提出离婚损害赔偿:

重婚:配偶一方与他人登记结婚或形成事实婚姻

与他人同居:有配偶者与婚外异性,不以夫妻名义,持续、稳定地共同居住。

实施家庭暴力:包括身体暴力、精神暴力等。

虐待、遗弃家庭成员:长期对家庭成员进行肉体或精神折磨等。

无过错方作为原告向法院提起离婚损害赔偿请求的,必须在离婚诉讼的同时提出。无过错方作为被告的离婚诉讼案件,如果被告不同意离婚也不提起损害赔偿请求的,可以在离婚后一年内就此单独提起诉讼。被告在一审时未提出损害赔偿请求,二审期间提出的,人民法院应当进行调解,调解不成的,告知当事人在离婚后一年内另行起诉。

三、哪些情况下应认定为工伤

根据《工伤保险条例》,以下情况应认定为工伤:

1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。比如员工在车间操作机器时受伤。

2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。像下班后清理工作场地时受伤。

3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。例如保安在执行安全保护任务时被打伤。

4.患职业病的。长期接触有毒有害物质导致的疾病。

5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。比如出差途中遭遇意外。

6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

当我们探讨哪些情况下股东可以要求公司回购股份时,除了文中提及的几种常见情形,还有一些细节值得关注。比如在公司合并、分立导致的股份回购中,股东需要密切留意回购的具体流程和时间节点,以确保自身权益不受损。另外,对于公司章程中可能存在的特殊回购条款,股东也应仔细研读。若你在股份回购方面还有诸如回购价格如何确定、回购程序怎样操作等更多疑问,不要迟疑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业的法律团队将为你提供精准、详尽的解答,助你明晰股东要求公司回购股份的相关事宜。

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