拿走公司两万元会被判刑吗

上班上到一半，突然发现手头紧，这种情况在职场上还挺常见。可有的人一冲动，就把手伸向了公司的钱。比如拿走公司两万元，这可不是个小数目，很多人心里就开始犯嘀咕，这会不会被判刑啊？接下来咱们就好好唠唠拿走公司两万元在法律上到底是怎么回事。

一、拿走公司两万元可能涉及的罪名

拿走公司两万元，可能会涉及职务侵占罪或者盗窃罪。如果是公司员工利用自己职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，就可能构成职务侵占罪，“利用职务上的便利”说的是利用自己主管、管理、经手单位财物的便利条件。要是公司员工并非利用职务便利，而是通过秘密窃取等方式拿走公司两万元，那可能就构成盗窃罪。

举个例子，小张是一家公司的会计，他利用自己掌管公司财务印章和账户的便利，私自将公司账户里的两万元转到自己的个人账户，这就很可能构成职务侵占罪。而小李是公司的普通员工，他趁公司仓库管理员不注意，偷偷拿走了价值两万元的货物去卖钱，这种情况更符合盗窃罪的特征。

二、职务侵占罪的量刑标准

根据法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。这里的“数额较大”，不同地区可能有不同的标准，但两万元通常已经达到了职务侵占罪的立案标准。具体的量刑会考虑犯罪情节、退赃情况等因素。如果犯罪嫌疑人在案发后积极退还侵占的财物，取得公司的谅解，在量刑时可能会从轻处罚。

三、盗窃罪的量刑标准

盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。一般来说，两万元也达到了盗窃罪中“数额较大”的标准。同样，量刑会综合考虑各种因素，比如盗窃的手段、是否有自首、立功等情节。比如小王因盗窃公司两万元被抓后，主动交代了自己的犯罪事实，并且协助警方追回了部分赃款，法院在量刑时可能会酌情从轻处理。

四、应对方法和操作要点

如果不小心拿走了公司两万元，首先要做的就是尽快主动退还这笔钱，并向公司诚恳道歉，争取公司的谅解。要是公司已经报案，犯罪嫌疑人应该积极配合警方的调查，如实供述自己的行为。如果被采取刑事强制措施，可以委托律师为自己提供法律帮助、进行辩护。

在协商和谈判过程中，如果犯罪嫌疑人与公司就赔偿问题达成一致，最好签订书面协议，明确双方的权利和义务。在诉讼环节，要注意收集对自己有利的证据，比如退还财物的凭证、公司的谅解书等。

拿走公司两万元后就算当下没有被判刑，也有可能面临公司后续的索赔、辞退等情况。而且一旦留下犯罪记录，对个人的职业发展、社会声誉等都会产生很大影响。要是遇到这种复杂的法律问题，自己拿不准主意该怎么办，建议到律图咨询专业律师，律图汇集了众多具有丰富执业经验的律师，律师们的执业资质都能通过官方渠道核验，他们会结合具体情况为你提供专业的法律建议，帮你妥善处理问题，维护合法权益。