企业破产情形下，债务要怎么去偿还

企业经营过程中充满了各种不确定性，有时候会因为市场环境变化、经营管理不善等原因陷入困境，甚至走向破产。企业破产不仅关系到企业自身的存亡，还涉及众多债权人的利益，比如供应商的货款、银行的贷款等。那么在企业破产这种情形下，这些债务到底该怎么偿还呢？这是很多债权人和企业相关人员都非常关心的问题。

一、企业破产的申请与受理

企业破产首先得有人向法院提出申请，一般是企业自己或者债权人。企业觉得实在经营不下去，还不起债了，就可以主动申请破产；债权人要是发现企业还不上自己的钱，也能申请企业破产。提交申请的时候，得带上一堆材料，像企业的财务状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况等。法院收到申请后，会进行审查，如果符合条件，就会受理破产申请，指定管理人来接管企业。比如说，一家小工厂因为订单减少、资金链断裂，老板就向法院申请破产，同时提交了工厂的财务报表、欠供应商的货款明细等材料。

二、破产财产的清查与管理

管理人接管企业后，会对企业的财产进行全面清查。这包括企业的固定资产，像厂房、设备；流动资产，比如现金、存货；还有无形资产，像商标、专利等。管理人要把这些财产登记清楚，防止财产流失。在清查过程中，要是发现企业在破产申请受理前一定期限内有一些不当行为，比如无偿转让财产、以明显不合理的价格进行交易等，管理人有权请求法院撤销这些行为，追回财产。比如，某企业在破产前把自己的一辆汽车低价卖给了关联方，管理人发现后就可以通过法律程序把汽车追回来，纳入破产财产。

三、债务偿还的顺序

企业的债务偿还可是有先后顺序的。首先要支付破产费用和共益债务，破产费用就是破产程序中为了全体债权人的共同利益而支出的费用，像管理人的报酬、破产案件的诉讼费用等；共益债务是在破产程序中为了全体债权人的利益而负担的债务，比如因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务。支付完这些后，接着就是职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。然后是欠缴的除前面所说的社会保险费用和所欠税款。最后才是普通破产债权。例如，一家企业破产后，先支付了管理人的报酬和诉讼费用，然后给职工补发了工资和补偿金，接着补缴了税款，剩下的财产再按比例偿还普通债权人的债务。

四、债权人会议与债务清偿方案

债权人会议在企业破产中起着重要作用。债权人可以通过债权人会议表达自己的意见，参与破产程序的决策。管理人会制定债务清偿方案，提交债权人会议讨论。如果债权人会议通过了清偿方案，就按照方案执行；要是没通过，还得进一步协商或者由法院裁定。比如，在一次债权人会议上，管理人提出了一个债务清偿方案，部分债权人觉得方案对自己不利，经过多次协商，管理人对方案进行了调整，最终得到了大多数债权人的认可。

企业破产债务偿还完后，可能还会有一些遗留问题，比如企业的注销登记、未了结的诉讼等。而且，对于债权人来说，可能还会担心企业是否还有隐藏的财产没有被清查出来。如果遇到这些问题该怎么解决呢？这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决企业破产后续的各种难题，让你在处理相关事务时更有保障。