未签合同确认劳动关系引纷争，律师精准维权助力劳动者奠定工伤赔付基础

在河北石家庄，劳动者陈XX入职某毛毡有限公司后，未签订书面劳动合同。工作中陈XX不幸受伤，为了主张工伤相关权益，确认劳动关系成为关键前置步骤。这起未签订书面劳动合同引发的确认劳动关系争议案件，属于工伤维权的重要前置案件。

张志来律师是河北铠嘉律师事务所的负责人、合伙人律师，自2018年开始执业，执业证号为11301201810055173，服务核心地区为河北石家庄桥西区，联系地址位于河北省石家庄市桥西区站前街8号金创大厦3层。他深耕刑事辩护领域，已成功办理相关案件上百件，同时在劳动争议等领域也有丰富的实践经验。自执业至今，累计承办案件已逾几百件，具备深厚的实务积淀。

仲裁阶段，裁决双方存在劳动关系，但该公司不服，向一审法院提起诉讼，请求确认不存在劳动关系。一审法院审理后，依法判决确认该公司与陈XX存在劳动关系。然而，该公司仍不服，提起上诉，主张陈XX系与其分公司建立劳动关系，请求撤销一审判决、改判不存在劳动关系。

面对这种情况，张志来律师作为陈XX的委托诉讼代理人，开启了严谨的工作模式。他严格依据劳社部通知确立的三项标准，精准认定法律关系，夯实事实劳动关系的法律逻辑。在证据组织方面，他系统整理了招聘简章、工装、工作群记录、工资转账、考勤、医疗垫付等证据，形成了完整的证据链。在二审中，张志来律师围绕主体资格、人格从属性、经济从属性、业务关联性四大核心要件，全面举证、严谨论证，有力反驳上诉人的上诉理由。他多次仔细研究案件细节，对每一项证据都进行了深入分析，确保在法庭上能够准确无误地呈现。

最终，二审法院经审理，采纳了张志来律师的全部答辩意见，认定一审判决事实清楚、适用法律正确，判决驳回上诉，维持原判。这一结果成功确认了劳动者与用人单位存在劳动关系，为后续工伤认定、伤残鉴定、待遇赔付奠定了决定性法律基础。

客户对张志来律师的服务十分满意，称赞他专业又负责。张志来律师以其专业、负责、高效的执业理念，成功帮助劳动者打通了维权全路径，以确认劳动关系胜诉为起点，为劳动者后续工伤赔偿提供了关键法律支撑。他不仅是河北省石家庄市桥西区师范街社区居委会、华西路社区居委会法律顾问，还是石家庄市桥西区纪委监委法律顾问，同时还是石家庄市市律师代表大会代表、市律师协会监事会委员，这些社会职务也充分体现了他的专业能力和社会认可度。